Chargé(e) des relations avec les services
Référence : 2025-1935755
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Nouvelle-Aquitaine (DREAL Nouvelle-Aquitaine)
- Localisation : 22 RUE PENITENTS BLANCS 87032 LIMOGES CEDEX 1
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le(la) titulaire du poste :
- Participe à la mise en oeuvre de projets et d'outils SIG spécifiques favorisant la collaboration avec les autres services, SIG métiers
- Contribue à l'animation technique de réseaux d'acteurs de la géomatique et de l'administration de données en interne, en interministériel et avec les autres acteurs publics et privés
- Construit les parcours de la donnée en collaboration avec les producteurs des données
Le(la) titulaire du poste est placé(e) sous l'autorité hiérarchique du(de la) Chef(fe) de la Mission Connaissance et Analyse des Territoires et de son adjoint par délégation.
Relations internes : agents de la MiCAT notamment l'Administrateur de données, agents des services métiers de la DREAL.
Relations externes : partenaires des plateformes (État, collectivités territoriales, maîtres d'oeuvre des observatoires), autres services de l'État en région en charge de la connaissance et appartenant ou pas à la statistique publique, services ministériels centraux (SDES).
Profil recherché
Niveau de grade recherché : B (1er et 2è niv)
Compétences techniques
- maîtrise des outils et techniques d'administration, de gestion, d'analyse et de diffusion des données
- maîtrise des outils géomatiques- maîtrise des règles juridiques applicables à l'activité de collecte, de diffusion et de traitement de l'information
Compétences transversales
- capacité à gérer un projet et animer des groupes de travail
- autonomie dans le travail, capacité d'initiative
- rigueur et esprit méthodique
Compétences relationnelles
- capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse
- aptitude au travail en équipe, au partage d'expérience
- savoir mobiliser des ressources
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- jerome.staub@developpement-durable.gouv.fr
- pascal.prevot@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La Mission connaissance et analyse des territoires est un service transversal de la DREAL qui contribue à éclairer la mise en oeuvre des politiques publiques. Elle pilote la stratégie régionale de la connaissance dans les domaines de l'information géographique, des études et de la statistique. Elle collabore avec les services métiers de la DREAL et de nombreux partenaires dans le cadre d'observatoires. Elle anime la plate-forme d'information géographique de l'État en région pilotée par le SGAR et copilote le réseau connaissance des services déconcentrés du pôle ministériel. Elle se compose de 12 agents.
À propos de l'offre
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Transmettre vos CV, lettre de motivation et 3 derniers entretiens professionnels à l'adresse suivante : mobilite.dreal-na@developpement-durable.gouv.fr
Pour finaliser votre candidature, un formulaire de mobilité vous sera adressé par mail, à retourner avant la date limite de candidature.
L'entretien avec le service métier est obligatoire avant la clôture des candidatures.
Jérôme STAUB, Chef de la Mission connaissance et Analyse des territoires
Courriel : jerome.staub@developpement-durable.gouv.fr
Tél : 06 63 25 63 98
Pascal PREVOT, Adjoint au Chef de la Mission connaissance et Analyse des territoires
Courriel : pascal.prevot@developpement-durable.gouv.fr
Tél : 06 58 73 03 48 -
N° interne ministériel RENOIRH, à indiquer sur le formulaire de mobilité : E000028400 - Fil de l'eau ABC : 2025-C05
Selon la note de gestion 12/07/2024 modifiée RIFSEEP du MATTE
SA/TS/TSMA : Gr 2
Bureau individuel au 4ème étage de l'immeuble Pastel à Limoges.
Horaires variables selon règlement intérieur.
Micro-ordinateur portable.
Déplacements possibles, essentiellement au sein de la région. -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Chargée / Chargé de SI, cartographie et de mesures géographiques
