Chargé(e) du suivi des publics prioritaires

Référence : 2024-1773422

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Régionale et Interdépartementale de l'Hébergement et du Logement d'Ile-de-France (DRIHL)
    Direction régionale et interdépartementale de l'hébergement et du logement (DRIHL) Ile-de-France
  • Localisation : 12, rue des Archives 94011 CRETEIL Cedex
Postuler par mail

Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat

    CDD de 6 mois

  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Principales missions et activités

Rattaché(e) directement à la Cheffe du BAL, le/la Chargé(e) du suivi des publics prioritaires participe réalise les activités suivantes :

- Instruction des dossiers de reconnaissance d'une priorité au logement au titre de l’article L441-1 du CCH (PDALHPD/ACD) ;

- Labellisation dans Syplo des dossiers des publics prioritaires DALO et PDALHPD/ACD ;

- Instruction des refus illégitimes des demandeurs prioritaires : recueil des informations, analyse des dossiers, mise à jour des logiciel Syplo et Comdalo, information au bureau en charge des contentieux, tenue d’un tableau de suivi ;

Profil recherché

Connaissances techniques

-          Connaître l'environnement professionnel  

-          Avoir des compétences juridiques 

-          Avoir des compétences en informatique -bureautique 

Savoir faire

-          Mettre en oeuvre les procédures

-          Maîtriser les délais

-          Savoir rédiger

-          Savoir présenter et expliquer

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
  • Spécialisation Formations générales

Compétences attendues

Connaissances techniques

- Connaître l'environnement professionnel
- Avoir des compétences juridiques
- Avoir des compétences en informatique -bureautique

Savoir faire

- Mettre en oeuvre les procédures
- Maîtriser les délais
- Savoir rédiger
- Savoir présenter et expliquer

Savoir être

- Autonomie, rigueur et réactivité
- Capacité d'adaptation
- Esprit d'équipe
- Sens de l'organisation, initiative

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

mathilde.chapet@developpement-durable.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La Direction régionale et interdépartementale de l’hébergement et du logement (DRIHL) est le service de l’État qui met en œuvre les politiques publiques visant à mettre à l'abri, héberger et faciliter l'accès au logement des plus démunis, ainsi qu'à construire et à rénover des logements pour tous. Elle compte près de 500 agents répartis entre son siège parisien et ses 4 unités départementales (75, 92, 93 et 94).

L’Unité Départementale DRIHL Val-de-Marne est composée de 90 agents environ. Elle comporte notamment deux services (Habitat et Rénovation Urbaine : SHRU ; Hébergement et Accès au Logement : SHAL). Composé de 45 agents répartis en 6 bureaux, le SHAL pilote et met en œuvre, de manière adaptée au contexte départemental, les politiques publiques liées à l’hébergement et à l’accès au logement, plus spécifiquement dans le cadre des orientations de la politique « logement d’abord ».

À propos de l'offre

  • Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser impérativement aux destinataires suivants :

    Marie MERLIN Cheffe du Bureau de l’accès au logement

    Mél : marie.merlin@developpement-durable.gouv.fr

    Mathilde CHAPET Cheffe du Service hébergement et accès au logement

    Mél : mathilde.chapet@developpement-durable.gouv.fr

    et copie à :

    Isabelle FILHOL Chargée de mission régionale recrutement et attractivité

    Mél : recrutement.drihl-if@developpement-durable.gouv.fr

  • Poste ouvert aux contractuels uniquement en CDD 3 mois (Article L 332-22 CGFP) du 02/01/2025 au 31/03/2025.

    Ce poste en renfort temporaire n’est pas éligible au télétravail.

  • CDD en renfort (Article L 332-22 CGFP)

  • Vacant à partir du 02/01/2025
  • *Chargée / Chargé de la mise en œuvre du droit au logement opposable*

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