Chauffeur propreté urbaine - COMMUNE DE LANNION

Référence : O022240912000710

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Lannion
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

L'agent effectue l'entretien des espaces publics dans le respect de la qualité écologique et environnementale sur le territoire de la commune de Lannion au sein du secteur « entretien mécanique de rue ».

Sous l'autorité du responsable d'équipe, vous aurez les missions suivantes :

- Conduite des différents véhicules de nettoyage (balayeuse, laveuse).
- Techniques manuelle et mécanique de nettoiement des espaces publics:rues, trottoirs, parkings, parvis, ...
- Intervention ponctuelle sur les grilles d'eau pluviale (aspiration).
- Ramassage des encombrants sauvages en zone urbaine.
- Entretien mensuel des cours d'écoles : balayage, lavage HP si besoin.
- Déneigement, sablage / salage sur les ponts et autres rues si nécessité de service.
- Entretien du parc matériel.

Profil recherché

- Permis B et C.
- Connaissance du domaine de la propreté urbaine, hygiène des locaux.
- Sensibilité environnementale.
- Autonomie, rigueur.

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation à envoyer à l'adresse : personnel@lannion.bzh

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2024
  • Conductrice / Conducteur de véhicules terrestres

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