Chauffeur/ Ripeur (H/F) - Communauté de Communes du GENEVOIS
Référence : O074250701402284
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Archamps
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Date de démarrage : Dès que possible
Temps de travail : 35 heures
Lieu de travail : Déchetterie Intercommunale de Neydens 482 Chemin de Fillinges
Rattachement : Service Déchets
A qui s'adresse cette offre ?
Titulaires de la Fonction Publique Territoriale ou
Contractuels de 3 ans renouvelables
Emploi permanent : Oui
Catégorie et cadre d'emploi : C- adjoints techniques
Rémunération minimale : 27 620 ? brut annuel (variable en fonction de l'expérience) + prime liée à l'évaluation annuelle pouvant atteindre 800 ? brut (CIA)
QUELS SERONT VOS CHAMPS D'INTERVENTION ?
Au sein du service gestion et valorisation des déchets et sous l'autorité du chef d'équipe collecte, vous effectuerez les missions suivantes :
Assurer la collecte des ordures ménagères :
- Respecter le planning des tournées
- Guider systématiquement le chauffeur pour les manoeuvres
- Soulever les conteneurs et les charger sur la lève conteneur
- Collecter les sacs d'ordures ménagères
- Signaler les déchets non conformes à votre responsable
- Remplacer les chauffeurs de collecte ponctuellement en cas d'absence (si obtention du Permis C)
- Apporter une aide aux équipes en difficulté
Assurer la maintenance des camions :
Aider à contrôler et effectuer les différents niveaux du véhicule de collecte
Aider à contrôler l'éclairage et les organes de sécurité du véhicule de collecte
Procéder au nettoyage périodique des véhicules : cabine et benne, extérieur et intérieur
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
SENS DE LA MISSION
Satisfaire l'intérêt général
Acteur dans la réduction et la valorisation des déchets
EVOLUTION PROFESSIONNELLE
Accès encouragé à la formation
Mobilité interne
AUTRES AVANTAGES
Tickets restaurant
Prévoyance et mutuelle : participation employeur
Forfait mobilité annuel (vélo - covoiturage)
Prise en charge légale de l'abonnement
transports publics
LE PROFIL RECHERCHE
Le savoir et les connaissances :
- Femme/Homme de terrain, avec une bonne condition physique
- Avoir le sens du travail d'équipe.
- Avoir le permis Poids Lourds (C) + FIMO serait fortement apprécié
Le savoir être, les attitudes et le comportement :
- Faire preuve de réactivité et de disponibilité, en cas d'incident, pour assurer la continuité de service
- Capacité d'adaptation
- Avoir le sens du service public
- Polyvalent
Conditions particulières :
Permis C + FIMO (appréciable)
Contraintes particulières :
Travail du lundi au vendredi de 04h15 à 11h15. Ces horaires sont susceptibles d'évoluer pour répondre aux besoins du service.
Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o074250701402284-chauffeur-ripeur-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
LE PROFIL RECHERCHE
Le savoir et les connaissances :
- Femme/Homme de terrain, avec une bonne condition physique
- Avoir le sens du travail d'équipe.
- Avoir le permis Poids Lourds (C) + FIMO serait fortement apprécié
Le savoir être, les attitudes et le comportement :
- Faire preuve de réactivité et de disponibilité, en cas d'incident, pour assurer la continuité de service
- Capacité d'adaptation
- Avoir le sens du service public
- Polyvalent
Conditions particulières :
Permis C + FIMO (appréciable)
Contraintes particulières :
Travail du lundi au vendredi de 04h15 à 11h15. Ces horaires sont susceptibles d'évoluer pour répondre aux besoins du service.
Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapésType de poste: Contractuel
Qui sommes-nous ?
Au coeur du territoire transfrontalier franco-suisse, la Communauté de communes du Genevois (CCG) est entourée des Massifs du Salève et du Vuache. 17 communes sont réunies au sein d'une intercommunalité aux compétences multiples (aménagement du territoire, développement économique, environnement et transition énergétique, logement, mobilité, eau et assainissement, déchets, action sociale et petite enfance,) ; 230 agents au service de 49 000 habitants ; budgets consolidés 2022 : 39 M en fonctionnement, 31 M en investissement.
À propos de l'offre
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recrutement@cc-genevois.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 16/08/2025
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Chargée / Chargé de collecte des déchets
