Chef / Cheffe d'établissement

Référence : 2024-1727448

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Rectorat de Bordeaux
    Ministère de l'éducation nationale
  • Localisation : Bordeaux

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires RIFSEP GROUPE 3
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Chargé(e) de la direction de l’établissement en sa double qualité de représentant de l'État et d'organe exécutif de cet établissement public local d'enseignement, le principal du collège Auguste Blanqui se voit assigner une mission s'inscrivant dans le cadre de la stratégie académique, expression de la politique pédagogique et éducative nationale dans le contexte de l'académie.

Le collège Blanqui, bien ancré dans son quartier, évolue favorablement vers un apaisement et une dynamique pédagogique enclenchée dans de nombreux projets (projet laïcité important, NEFLE, Sciences expérimentales, théâtre, impro.)

Profil recherché

En matière de pilotage d’une démarche innovante notamment dans les champs des établissements REP+ (pédagogie, vie scolaire, GRH) :

1)    Pilotage de l’établissement

a.     Construire un projet de réseau, en cohérence avec le projet d’établissement et le projet académique, sur des grandes priorités, en renforçant les liens avec les écoles primaires.

b.     Faire évoluer les pratiques pédagogiques pour améliorer les résultats des élèves notamment en renforçant le suivi individuel des élèves à travers une véritable différenciation pédagogique au sein de la classe.

Qui sommes-nous ?

Académie de Bordeaux

Descriptif du service

Le collège Blanqui est un collège situé en zone urbaine dans le quartier Bacalan de Bordeaux. Le secteur relève en grande partie de quartier prioritaire au titre de contrat de ville : le revenu médian des habitants est l’un des plus bas de la métropole (presque 50% des élèves sont boursiers avec une majorité de taux 3).

Le collège accueille de multiples communautés sur un territoire recentré (enfants issus de la communauté des gens du voyage sédentarisés, allophones, migrants).

À propos de l'offre

  • Le dossier spécifique de candidature doit être dûment complété et obligatoirement accompagné d’une lettre de motivation, du dernier compte rendu d’entretien professionnel et d’un curriculum vitae, téléchargeable sur le site www.education.gouv.fr.
    La lettre de motivation doit notamment indiquer les acquis de l’expérience professionnelle de l’agent les plus significatifs ainsi que sa volonté d’être affecté dans l’établissement demandé.

    Chaque dossier de candidature doit être transmis au recteur de l’académie d’origine de l’agent par la voie hiérarchique.
    Ce dernier émettra un avis motivé sur l’aptitude de l’agent à exercer des fonctions dans un collège Rep+. Il adressera ensuite, dans les délais indiqués sur le calendrier spécifique, complets à chaque recteur des académies d’accueil, le cas échéant.
    Les recteurs des académies d’accueil devront transmettre l’accusé de réception figurant en dernière page du dossier de candidature spécifique.
    Les recteurs des académies d’accueil après une éventuelle présélection recevront les candidats pour un entretien au cours duquel ils vérifieront les motivations de l’agent et les informeront de la nature et des exigences du poste.

    Date limite de réception des dossiers par les recteurs des académies d’origine : le mardi 3 décembre 2024

    dsden33-bp@ac-bordeaux.fr

    ce.depat1@ac-bordeaux.fr

  • -       Poste ouvert à un personnel de direction d’établissement d’enseignement ou de formation relevant du ministère de l’Education nationale, de la jeunesse et des sports – titulaire

    -       Stabilité souhaitée de 4 à 6 ans

    -       Expérience de l’éducation prioritaire souhaitée

    -       Disponibilité

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2025
  • Directeur / Directrice d'un établissement public

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