Chef d'agrès - SDIS des Alpes de Haute Provence
Référence : O004250905000782
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Digne-les-Bains
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le sergent de sapeurs-pompiers professionnels, chef d'agrès une équipe, commande, seul ou sous l'autorité du Commandant des opérations de secours (Cos), les agrès armés par trois sapeurs-pompiers maximum.
Il intervient, en fonction de ses compétences, sur des missions opérationnelles dans les domaines du secours d'urgence aux personnes, de la protection des biens, des animaux et de l'environnement ainsi que de la lutte contre les incendies.
Il collabore, en fonction secondaire, au service intérieur.
? Engagement des moyens d'intervention : recevoir et exécuter les ordres et les consignes, rendre compte à la hiérarchie, appliquer les règles de sécurité individuelles et collectives, s'équiper de la tenue et des matériels conformes aux consignes et adaptés à la mission, mise en ½uvre des techniques opérationnelles et les matériels liés, évoluer en milieu hostile, appliquer les règles et consignes et mettre en ½uvre les dispositifs de sécurité des usagers, porter assistance à la médicalisation des victimes ;
? Réalisation d'interventions diverses, de protection et de lutte contre les sinistres ;
? Participation au maintien de la capacité opérationnelle : vérifier le bon fonctionnement et la capacité opérationnelle des matériels, l'armement des engins, les moyens de communication, procéder au réarmement au reconditionnement au nettoyage et à la désinfection des matériels et engins, conduire les opérations d'entretien et de maintenance, prendre connaissance des consignes opérationnelles, participer aux man½uvres et aux exercices de maintien des aptitudes physiques, s'assurer de sa capacité opérationnelle, participer aux opérations de fin d'intervention ;
? Participation aux retours d'expériences.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o004250905000782-chef-agres?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
? Connaissances des procédures et règlements opérationnels, des plans de secours d'intervention, des techniques d'intervention : consignes, procédures, cadre réglementaire ;
? Très bonne connaissance du volontariat ;
? Spécialisation possible en fonction du type d'intervention ;
? Bonne connaissance et règles d'emplois des matériels, outils cartographiques ;
? Notions d'anatomie et de physiologie atteintes et détresses du corps humain ;
? Connaissances des fonctions, utilisations et armement des véhicules de secours, des agrès et matériels ;
? Connaissances des phénoménologies de l'incendie, techniques de lutte contre l'incendie ;
? Bonne connaissance des procédures de nettoyage et désinfection des matériels et engins ;
? Être titulaire du permis VL et permis C apprécié.
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o004250905000782-chef-agres?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Caporal de SPP, Sergent de SPP
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Sapeur-sauveteur
