Chef d'équipe Atelier Charpente - COMMUNE DE BIARRITZ

Référence : O064251216001301

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Biarritz
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

DGA : Aménagement et Développement Urbain
Direction : Patrimoine Bâti et de la Logistique
Cellule : Régie Bâtiment

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE

Effectue des travaux de charpente (construction de toitures, habillage de façades et réalisation d’ouvrage ossature bois). Travaux de zinguerie sur des immeubles neufs ou en cours de rénovation. Organisation des planning et gestion des commandes en lien direct avec le chef de cellule.

MISSIONS SPÉCIFIQUES DU POSTE

Découpage, assemblage et pose des pièces nécessaires à la réalisation des ouvrages
Réalisation de travaux de zinguerie
Réalisation de lambris et panneaux destinés à l’habillage, planchers…
Pose de couvertures
Entretien et traitement des toitures
Vérification du bon état des structures
Réalisation de travaux ossature bois
Réalisation de travaux de menuiserie
Gestion des plannings
Evaluation des besoins en matériel et gestion des commandes
Sensibilisation à la gestion des budgets alloués

CONDITIONS DE TRAVAIL

Lieu de travail : Centre Technique Municipal
Horaires : Fixes CTM bâtiments
Du lundi au jeudi : 7h45-12h15 et 13h15-17h
Le vendredi : 7h45-12h15
Temps de travail : 37h30-RTT

Profil recherché

Qualifications nécessaires :
BEP/CAP en menuiserie/charpente

Compétences techniques :
Maîtrise de son métier et de sa réglementation, ainsi que des règles d’hygiène et de sécurité du travail
Connaissance des règles relatives à la signalisation des chantiers, à la sécurité du public et dans les ERP
Bonne connaissance de son environnement professionnel, du fonctionnement des services
Lecture des plans et schémas

Savoir Être :
• Relationnel :
Sens du service public, du travail en équipe et en transversalité avec d’autres ateliers
Qualités relationnelles

• Autonomie :
Respect des contraintes réglementaires et travail en sécurité
Information de son encadrant de toute difficulté rencontrée

• Efficience :
Rigueur et méthode
Sens de l’organisation et respect des délais
Minutie, souci de la qualité du service rendu
Réactivité

• Implication :
Disponibilité
Adaptabilité

• Management (le cas échéant) : oui, ponctuellement en fonction des chantiers

Qui sommes-nous ?

Située sur la côte basque, Biarritz est une station balnéaire classée 40 000 / 80 000 habitants, bénéficiant d'un aéroport et proche de l'Espagne.
Biarritz bénéficie d'une notoriété ancrée sur la qualité des acteurs économiques (tourisme, culture, ...), la qualité de l'offre de services publics (santé, enfance, culture, sport) ainsi que sa qualité de vie et son dynamisme.

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature, accompagnée d'une lettre de motivation et d'un CV, avant le 17 janvier 2026, à
    Madame le Maire de la Ville de Biarritz – Direction des Ressources Humaines, BP 58, 64202 BIARRITZ Cedex, ou par e-mail à rh.candidatures@biarritz.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/02/2026
  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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