Chef d'équipe bâtiments - MAIRIE DE BOURGOIN-JALLIEU

Référence : O038250404000674

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Bourgoin-Jallieu
Domaine : Bâtiment
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Située dans le département de l'Isère, la ville de Bourgoin-Jallieu compte près de 30 000 habitants.
Dynamique et ville-centre du Nord-Isère, Bourgoin-Jallieu est la plus grande commune de la Communauté d'Agglomération Porte de l'Isère (CAPI) ; elle est idéalement située au c½ur de la région Auvergne-Rhône-Alpes. Plus de 510 agents répartis sur plusieurs sites contribuent au rayonnement et au développement de la ville.

Le service Logistique et Bâtiments au sein du pôle bâtiments de la Direction des Services Techniques, a pour mission principale d'assurer l'entretien continu et la maintenance des bâtiments de la collectivité. Le service réalise également certains travaux de gros entretien ou d'amélioration dans les bâtiments communaux.

Sous l'autorité du responsable du service Logistique et Bâtiments, vous êtes en charge de l'organisation d'une équipe pluridisciplinaire devant assurer l'entretien et la maintenance du bâti ville. Votre équipe est constituée de 3 corps de métiers : Plomberie, Menuiserie et Peinture.. Vous encadrez une équipe de 9 agents.

Plus précisément vos missions seront les suivantes :
- Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective
- Suivre et traiter les interventions sur le logiciel de la collectivité
- Organiser sur le terrain le travail de ses équipes en priorisant l'urgence, contrôler et vérifier la réalisation des tâches
- Animer et motiver les membres de ses équipes, leur transmettre les consignes
Rendre compte à sa hiérarchie de son avancement et de ses prévisions
- Être garant de l'état et du bon fonctionnement des matériels et engins dont vous avez la responsabilité
- Accompagner et participer avec les équipes au travail sur site (répartition du temps de travail : 40 % terrain et 60 % bureau
- Gérer le volet ressources humaines :
- réaliser les entretiens annuels
- établir le planning des agents/ gestion des congés
- contribuer au développement professionnel de votre équipe

Vos missions secondaires seront les suivantes :
- Avoir quelques connaissances sur les différents corps de métiers du bâtiment, les matériels et matériaux utilisés pour permettre de suivre et piloter des chantiers ambitieux au sein du pôle bâtiment
- Assurer un lien entre la responsable du pôle, le responsable du service et les agents de régie
- Assurer la continuité de service public en cas notamment d'intempéries et évènements exceptionnels, possibilité d'effectuer des astreintes techniques.

Profil recherché

De niveau CAP, vous avez un minimum de connaissance des normes réglementaires en ERP et avez des notions de topographie, lecture et interprétation de plan. Rigoureux, vous faites appliquer les règles et dispositifs d'hygiène, de sécurité au travail et d'ergonomie, vous veillez au port des EPI.
Organisé et force de proposition, vous êtes capable de dimensionner les besoins en main d'½uvre, matériel, matériaux et outillage.
Doté d'un bon relationnel, vous avez l'esprit d'équipe et êtes capable de gérer des ressources humaines (plannings, plan de charges, congés, gestion des conflits).
Vous devez obligatoirement posséder le permis véhicule léger.
La connaissance du sujet Amiante est un plus.

À propos de l'offre

  • Informations complémentaires et modalité de recrutement :
    Poste à pourvoir à compter du 15 mai 2025.
    Le Service Logistique et Bâtiment est situé aux services techniques au 16 rue Edouard Marion à Bourgoin-Jallieu.
    Poste à temps complet du lundi au vendredi midi, 36h30 par semaine ouvrant droit à 25 jours de congés et
    9 RTT. Journée continue de mai à fin août.

    Vos avantages en rejoignant notre collectivité :
    Une rémunération statutaire avec un 13ème mois et un régime indemnitaire, ticket restaurant, accompagnement dans la montée en compétences (formations), participation aux frais de transport en commun (abonnement) à hauteur de 75 %, possibilité de souscrire à une mutuelle communale, participation à la protection sociale sous condition, programme sport santé bien-être, adhésion au COS de l'Isère.

    Adressez votre candidature avec CV et lettre de motivation avant le 4/05/2025, à Monsieur le Maire de Bourgoin-Jallieu : recrutement@bourgoinjallieu.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 1ère classe, Agent de maîtrise

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 15/05/2025

  • Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

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