Chef d'équipe des artisans - MAIRIE DE WISSEMBOURG
Référence : O067250701002447
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Wissembourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le chef d'équipe assure la gestion de l'ensemble des agents de l'équipe composée de 2 électriciens, 1 menuisier et 1 mécanicien, selon les directives du chef de service. Cette équipe intervient sur divers travaux tout au long de l'année selon les besoins des usagers et des services de la commune.
- Manager les agents de l'équipe en communiquant toutes les informations nécessaires et s'assurer qu'ils ont les moyens de réaliser leurs missions au mieux
- Planifier les opérations à réaliser par l'équipe en concertation avec le chef de service, en fonction des moyens et des priorités
- Suivre les chantiers de l'équipe afin de s'assurer de la qualité et du respect des délais
- Approvisionner les chantiers en matériels et matériaux nécessaires au bon déroulé du chantier
- S'assurer du respect des règles d'hygiène et de sécurité pour l'ensemble des agents du service
Profil recherché
Savoirs :
- Techniques spécifiques à l'équipe
- Connaissances managériales
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
Savoir-Faire :
- Management de proximité
- Organisation et suivi de chantier
- Contrôle des réalisations
Savoir-Être :
- Diplomatie
- Réactif
- Disponibilité
À propos de l'offre
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Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser à : rh@wissembourg.fr
Avantages : tickets restaurants, participation mutuelle et prévoyance, séances de sport
Conditions salariales : rémunération statutaire, RIFSEEP, CIA, 13ème mois
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Responsable d'atelier
