Chef d'équipe espaces verts (h/f) - Commune de Saint-Laurent-du-Var
Référence : O006250715001579
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Laurent-du-Var
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Mission principale : Tout en animant et organisant le travail d'une équipe de jardiniers placés sous sa responsabilité, le/la chef(fe) d'équipe effectue un travail quotidien d'entretien et de rénovation des espaces verts de son secteur d'intervention. II/elle participe à la planification de l'entretien des espaces verts de son secteur d'intervention.
Définition du poste :
- Direction de rattachement : Direction Générale Développement Durable et Proximité - Direction Cadre de Vie et Proximité ;
- Service de rattachement : Service Espaces Verts ;
- Relation hiérarchique : l'agent exerce ses missions sous l'autorité du Coordonnateur d'équipes ;
- Relations fonctionnelles (principaux interlocuteurs) : équipe des espaces verts, administrés, etc.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o006250715001579-chef-equipe-espaces-verts-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Formation minimum : CAPA (Certificat d'Aptitude aux Professions Agricoles) ou BEPA (Brevet d'Etudes Professions Agricoles).
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité lié à l'exercice du métier de jardinier : balisage de chantier, travail en hauteur, gestes et postures ;
- Connaissance de la botanique, de la taille, des techniques d'entretien et de création d'espaces verts, maintenance arrosage automatique ;
- Aptitude à lire et comprendre une notice d'entretien, une consigne de sécurité, un plan et à rendre compte de son activité et des dysfonctionnements éventuels ;
- Aptitude à l'encadrement ;
- Capacité à mobiliser et motiver une équipe ;
- Capacité d'organisation ;
- Autonomie ;
- Adaptabilité et réactivité ;
- Respect de la hiérarchie ;
- Bon relationnel, tenue soignée et bonne présentation ;
- Sens du travail de groupe ;
- Disponibilité ;
- Bonne condition physique ;
- Discrétion professionnelle absolue et respect de l'obligation de réserve.
Qui sommes-nous ?
VILLE DE SAINT-LAURENT-DU-VAR - 30000 habitants surclassée strate 40 à 80 000 habitants
DEPARTEMENT DES ALPES-MARITIMES
À propos de l'offre
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Envoyer votre lettre de motivation et votre CV à :
Monsieur le Maire
Mairie de Saint-Laurent-du-Var
222, Esplanade du Levant
06700 SAINT LAURENT DU VAR
ou
par mail à aurelie.fratini@saintlaurentduvar.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
