Chef d'équipe maçons - centre de travaux (h/f) CLC 2024-148 - VILLE DE CHERBOURG-EN-COTENTIN
Référence : O050240429000534
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cherbourg-en-cotentin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Chef d'équipe Maçons centre de travaux (H-F)
Temps complet | à Cherbourg-en-Cotentin | Catégorie C, cadre d'emplois des agents de maîtrise et des adjoints techniques
Candidature interne ou externe
Date limite pour candidater : 03/06/2024
Poste accessible aux agents de même niveau relevant d'autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d'examen ou de concours
Vous aimez le grand large ! Vous souhaitez travailler les pieds dans l'eau mais également dans le bocage !
Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à c½ur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu'elle propose.
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.
MISSIONS
La Direction Entretien Maintenance Logistique (DEML) est composée d'un département et de trois services. Vous serez en charge de l'équipe de maçonnerie rattachée au service centre de travaux, regroupant 7 agents placés sous votre responsabilité.
- Réalisation des travaux de maçonnerie en appliquant les normes et techniques de mise en ½uvre des matériaux et matériels :
. Estimation, planification des activités de l'équipe en fonction de la programmation annuelle validée, organisation de l'approvisionnement des chantiers de maçonnerie
. Coordination des chantiers avec les autres corps d'état, surveiller le bon déroulement des différents chantiers dans le respect des délais impartis, organiser et participer aux différentes réunions de chantier, veiller à la sécurisation des chantiers
. Contrôle du travail exécuté, accompagnement des prestataires extérieurs
. Management de l'équipe
. Gestion de l'outillage, de la réception des différents matériaux et veiller à leur bonne utilisation
. Participation à la préparation du budget (estimation des chantiers à mener et planification)
Profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ
CAP BEP en maçonnerie
CAP Carreleur souhaité
Expérience en management d'équipe serait un plus
AIPR Encadrant - conduite sur nacelle (PEMP) - chariot élévateur à conducteur Cat 3 - Permis B Travail en hauteur
Montage échafaudage
. Réglementation technique et normative du bâtiment dans le domaine de la maçonnerie
. Connaissances des différents corps de métiers du bâtiment, les matériels et matériaux utilisés
. Connaissances des règles et dispositifs de sécurité
. Notions de topographie, lecture d'un plan et son interprétation
. Travail en équipe, rigueur, organisation, méthode
À propos de l'offre
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Des questions ?
Richard GUESDON - Chef de service centre de travaux - 06 87 71 09 20 ou richard.guesdon@cherbourg.fr
Pour candidater
Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire sous la référence CLC 2024-148
Date prévisionnelle des entretiens : Entre le 24 et le 28 juin 2024
Pour déposer votre candidature, rendez-vous sur www.cherbourg.fr ou par mail à recrutement@cherbourg.fr
Ou par courrier postal à : Direction parcours agent - 10 Place Napoléon - BP 808 - 50108 Cherbourg-en-Cotentin
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2024
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
