Chef d'équipe mobilier urbain - COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE
Référence : O059250916001012
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Dunkerque
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Rejoignez notre service Voirie Signalisation et Mobilier Urbain et devenez un acteur clé du maintien de la sécurité et du confort des usagers. En tant que chef d'équipe mobilier urbain, vous animerez et piloterez une ou des équipes opérationnelles et assurerez la conformité des services faits.
Contribuez à la sécurité de tous en assurant des infrastructures impeccables au sein d'une équipe dynamique.
Activités principales :
Animer et piloter les équipes sur des secteurs d'activités et sites géographiquement différents
Etablir le planning des interventions.
Gérer le planning de présence des agents placés sous sa responsabilité.
Mettre en place des outils et temps d'échanges avec ses collaborateurs.
Remplacer un autre chef d'équipe du service en son absence.
Contrôler et évaluer le travail effectué
Rendre compte à sa hiérarchie.
Rédiger des comptes rendus, bilans et renseigner des éléments de suivi de son secteur d'activité.
Evaluer ses collaborateurs sur leurs activités quotidiennes.
Contribuer à la définition des objectifs opérationnels
Participer à l'exécution des travaux d'entretien courant.
Participer aux réunions de programmation de travaux du service ainsi qu'aux réunions de chantiers pilotées par d'autres directions et services.
Intervenir de façon corrective sur les équipements.
Prévoir, anticiper et proposer l'achat de matériel et l'approvisionnement du stock.
Identifier les besoins en termes de ressources humaines et de moyens techniques
Veiller au respect des normes et techniques de mise en ½uvre des matériaux et d'utilisation du matériel
Veiller aux conditions de travail, au respect des règlements et consignes de sécurité
Garantir la transmission effective des informations nécessaires et utiles pour remplir les missions conformément aux procédures techniques imposées au domaine considéré et aux consignes relatives à l'hygiène, la santé et la sécurité.
Veiller au port effectif des équipements de protection individuelle.
Prendre connaissance des résultats des DICT, savoir repérer les réseaux et adapter l'intervention de son équipe en conséquence
Constater les dégradations de la voirie
Détecter et signaler les dysfonctionnements et les dégradations en voirie et signalisation sur l'ensemble du périmètre communautaire ainsi que sur le mobilier urbain, les aires de jeux et sportives de la ville de Dunkerque.
Poser et déposer la signalisation temporaire
Protéger les agents intervenant sur le chantier
Poser les éléments de sécurité (risque inondation ou de submersion marine).
Profil recherché
Profil recherché :
Compétences - Connaissances :
- Procédures de sécurité
- Planification
- Evaluation des personnels
- Capacité d'organisation
Qualités professionnelles :
- Cohésion d'équipe
- Aisance relationnelle
- Rigueur
- Réactivité
- Disponibilité
- Force de proposition
Prérequis :
- Bonne condition physique
- Conduite de véhicules (permis B obligatoire) ou d'engins de travaux (CACES)
À propos de l'offre
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Environnement du poste :
Lieu : Ateliers de la Villette
Filière : Technique
Grade : Adjoint technique à adjoint technique principal ou agent de maîtrise.
Cycle de travail :
Journée continue.
Recours ponctuels aux heures supplémentaires.
Astreintes mise en sécurité du domaine public et viabilité hivernale.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
