Chef d'équipe Pôle environnement & Chauffeur BOM - LBN COMMUNAUTE
Référence : O072251024000253
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Loué
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein des services techniques, vous assurez notamment des missions d'encadrement des équipes du pôle environnement.
- Suivi et management des agents (5 à 7) assurant la collecte des OMR, l'accueil en déchetteries et la gestion des points d'apports volontaires ;
- Suivi et maintenance des points propreté du territoire (bornes de tri et ordures ménagères) et des véhicules de collecte des ordures ménagères ;
- Vous serez aussi amené à réaliser la collecte des Ordures Ménagères Résiduelles en porte à porte (PAP) et l'accueil des usagers en déchetteries selon les besoins du service.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o072251024000253-chef-equipe-pole-environnement-chauffeur-bom?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Travail du lundi au samedi selon planning
- Cycle de travail Autonme Hiver - Printemps Eté
- Travail en extérieur par tous les temps
SAVOIR FAIRE :
- Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité
- Être mobile - déplacements entre sites
- Connaitre l'environnement de la collectivité
- Connaitre le règlement intérieur des sites
- Connaitre les règles et consignes de sécurité liées au matériel et aux locaux, liées aux déchets (propriétés, toxicité et dangerosité), aux équipements (port de chaussures de sécurité et application des gestes et postures adaptées aux missions)
- Connaissance des matériaux et en particulier les déchets et produits chimiques dangereux
- Connaitre les circuits de collecte et de traitement des déchets
- Permis B & C, FCO et FIMO à jour
SAVOIR ÊTRE :
- Être ponctuel et assidu
- Sens du service public
- Être sociable, courtois et savoir faire preuve d'autorité à bon escient
- Être autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail
- Savoir faire respecter le règlement intérieur du site
Permis obligatoires : Permis B - C - FCO et Fimo
Date de de la prise de poste : dès que possible
Informations complémentaires :
Rémunération statutaire et régime indemnitaire
Participation prévoyance
Participation complémentaire santé au 01.01.2026
Forfait mobilité durable
Tickets restaurants
CNAS
Qui sommes-nous ?
Le territoire de LBN Communauté, situé à l'ouest du département de la Sarthe, est situé entre plusieurs parcs régionaux. Il vous offre des environnements paysagers préservés avec une accessibilité facilitée par la présence de deux accès (autoroutier et ferroviaire) sur les axes Paris-Rennes et Paris-Nantes.
Entre la Normandie et les châteaux de la Loire, Paris et la Bretagne, ce territoire, à proximité du Mans et de ses célèbres 24 Heures, bénéficie d'un essor économique certain, tout en proposant une qualité de vie propre aux milieux ruraux naturels, ainsi qu'un patrimoine riche en histoire, culture et civilisation.
À propos de l'offre
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Pour postuler :
Soit en ligne, par mail ou par courrier
A l'attention de Mme Morgane LUCAS - Service RH
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/11/2025
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
