CHEF D'ÉQUIPE reprofilage enrobés (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE VENDEE LA ROCHE-SUR-YON

Référence : O085241129001988

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : La Roche-sur-Yon
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Direction des Routes, des Mobilités et de l'Habitat est gestionnaire des 4 660 km de routes départementales, dont 935 km en agglomération et 167 km de 2x2 voies, ainsi que des 1298 ponts, 6812 aqueducs et 286 murs de soutènement. Ces axes contribuent au développement économique et social de la Vendée.
Les missions consistent en la gestion et l'entretien du domaine public routier mais également à la mise en uvre des politiques départementales en matière d'habitat et de mobilité durable (1170 km d'itinéraires cyclables d'intérêt départemental).
Elle est composée pour l'exercice de ces missions de 13 services dont le Parc départemental.
Au sein du Parc, les activités sont structurées autour de quatre sections (exploitation, entretien-maintenance, magasin et laboratoire) et emploie 84 agents.
Le Parc départemental a pour missions principales :
- La réalisation de travaux d'entretien routier sur le réseau en partenariat avec les 5 agences routières et le Service Entretien des Routes et Ouvrages.
- L'acquisition, l'entretien, la maintenance de la flotte de matériel d'entretien routier du Département. Il gère également la maintenance des véhicules légers des autres services de la collectivité.

Prise de poste souhaitée dès que possible
Jury de recrutement à programmer

Missions principales :
- Encadrer les agents placés sous son autorité
- Participer aux réunions internes de la section Exploitation
- Participer à la programmation des activités et la préparation des chantiers
- S'assurer de la qualité du travail et du respect des règles de l'art
- S'assurer du respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Rendre compte à la hiérarchie et assurer le rendu analytique de l'activité
- Evaluer le travail et les compétences des agents placés sous son autorité
- Participer à la réalisation des travaux en respectant les délais
- Gérer le matériel mis à la disposition de l'équipe
- Participer aux astreintes liées à la viabilité hivernale

Profil recherché

- Connaissance techniques liées à l'entretien routier
- Permis poids lourds en cours de validité souhaité
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité

À propos de l'offre

  • Rejoindre Le Département de la Vendée, c'est faire partie d'une collectivité où vous pourrez bénéficier de :
    Une rémunération intégrant une part de régime indemnitaire, ainsi que des primes annuelles,
    Une gestion du temps de travail attentive aux équilibres personnels, (plages horaires fixes + variables),
    Un accompagnement individualisé des parcours de formation pour vous rendre acteur de votre carrière professionnelle,
    25 jours de congés et 1 RTT toutes les 2 semaines,
    Une possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps (CET),
    Des titres restaurant,
    Une participation mensuelle sur votre cotisation mutuelle et prévoyance,
    Prestations d'Actions Sociales (CNAS/FDAS)
    Accès à l'Association sportive du Département (plusieurs disciplines),
    La possibilité de visiter gratuitement les sites du Département grâce au Pass'Ambassadeur.

    Embarquez avec nous !

    Renseignements complémentaires auprès de :
    * Contact service : M. David GUESNIER, responsable exploitation au 02 28 85 74 09
    * Contact DRH : Mme Amélie ORVEAU, chargée du recrutement au 02 28 85 84 62

    Merci d'adresser votre dossier de candidature en ligne (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative ou attestation de réussite au concours pour les titulaires de la Fonction Publique)

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 10/02/2025

  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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