
Chef de cellule guichet unique de la Division Ressources Humaines
Référence : DEF_17-00057182
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction du renseignement militaire (DRM)
- Localisation : ALLEE DU LTT CHORON 60100 CREIL
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Organisme interarmées, la DRM relève du chef d’état-major des armées dont elle satisfait le besoin en renseignement d’intérêt militaire. La production de renseignement s’adresse également aux commandements opérationnels et organiques, aux autorités et organismes du ministère et aux organismes gouvernementaux. Son action s’exerce tant dans le domaine de la veille stratégique permanente que dans celui de l’appui à la planification et à la conduite des opérations.
La sous-direction capacités (SDC) est chargée de conduire les opérations de programmation et de gestion des RH et des finances de la DRM, de contribuer à la satisfaction des besoins d’équipement de la DRM en ce qui concerne la recherche et l’exploitation de l’information ainsi que la diffusion du renseignement, et de préparer l’avenir de la fonction interarmées du renseignement.
Placé directement sous l’autorité du commandement de la Division Ressources humaines, le guichet unique est le point d’entrée central pour les agents (personnel civil et militaire) de la sous-direction notamment pour les démarches administratives et RH.
Il a pour rôle de simplifier, centraliser et fluidifier les échanges entre les administrés et la Division Ressources humaines. A ce titre, le chef de cellule encadre les deux autres agents de la cellule. Il supervise et coordonne l'ensemble des tâches inhérentes à cette dernière, à savoir : la gestion des cartes CIMS, la correspondance RH de premier niveau et le secrétariat de la division.
Assurer et superviser toutes les actions relatives à la gestion des cartes CIMS (suivi des commandes dans le logiciel SI-CIMS, réception des cartes, remise à l’agent et ’activation de la carte ).
Exercer les fonctions de responsable des cartes CIMS et servir de point de contact sur les dossiers sensibles et les évolutions numériques afférentes. Assurer et relayer à son équipe la veille réglementaire CIMS.
Assurer et superviser un accueil qualitatif au public. Superviser l'accueil des arrivants et des partants de la direction (circuits départs et arrivées, circuits OPEX) et transmettre les informations aux cellules concernées permettant les ouvertures
Superviser et appuyer si nécessaire les autres agents de la cellule quant aux tâches de correspondances Ressources Humaines de premier niveau.
Superviser et appuyer si nécessaire les autres agents de la cellule quant aux tâches afférentes au soutien des psychologues de la sous-direction.
Superviser et assurer si nécessaire toutes les missions de correspondances logistiques pour la Division Ressources Humaines, suivi et gestion des commandes du petit matériels de bureau et de fournitures.
Profil recherché
Maitrise de la bureautique. Bonne connaissance de la réglementation afférente au dossiers CIMS et SI-CIMS. Expérience dans le domaine des ressources humaines et dans celui du secrétariat souhaitée.
Compétences attendues
- CONCEPTION, CONNAISSANCE ET APPLICATION DES REGLES STATUTAIRES
- MANAGEMENT
- ORGANISATION ET METHODE
- SENS DES RELATIONS HUMAINES
- RIGUEUR
- TRAVAIL EN EQUIPE
- MISE EN OEUVRE DES TECHNIQUES DE SECRETARIAT
- TRAVAIL EN RESEAU
- CONSEILS AUX ADMINISTRES
- ACCUEIL ET RENSEIGNEMENT
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- drm-recrutement-civil.contact.fct@intradef.gouv.fr
- drm-recrutement-civil.contact.fct@intradef.gouv.fr
À propos de l'offre
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Durée d'affectation souhaitée : 3 ans
Poste situé sur le Pôle Interarmées Creil - Senlis (PICS 60).
Accès train : gare de Creil avec navette matin et soir entre le PICS 60 et la gare.
Accès route : sortie A1 Senlis.
Restauration sur place.
Horaires de travail : 8h30-17h15, 16h30 le vendredi.
Évolution possible vers d'autres métiers connexes RH. -
Habilitation TRÈS SECRET -
Déplacements occasionnels sur Paris.
Accès aux différents SIRH PC+PM + SI CIMS.
SIRH ALLIANCE. Formation e-learning de plusieurs modules sur la gestion des CIMS et guides disponibles. Accès au catalogue ministériel des formations. -
Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie