Chef de centre de secours principal - SDIS de Nièvre

Référence : O058251223001732

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
  • Localisation : Nevers
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le chef de centre assure la gestion et le maintien des moyens opérationnels du centre de secours principal, sous l'autorité du chef de corps ou de son représentant (chef de groupement territorial). A ce titre, il encadre l'ensemble des personnels du centre, et assure l'interface de son centre avec sa hiérarchie, la direction, le corps préfectoral, les élus et l'ensemble des services

ASSURER LE MANAGEMENT DU CIS :
• Assurer le commandement opérationnel, administratif et technique du CIS
• Manager et commander l’ensemble du personnel du CIS et veiller au maintien opérationnel de l’ensemble des moyens d’intervention du CIS
• Mettre en œuvre la politique départementale sous l’autorité du commandant de compagnie
• S’assurer de la parfaite connaissance par le personnel du CIS de son secteur d’intervention (ETARE, hydrants, ERP, industries à risque, réseau routier…)
• Participer à des missions départementales (formation, prévision, opérations…)
• Participer à la garde opérationnelle (chef de groupe/officier CODIS/chef de groupe Nevers)
• Participer en sa qualité de représentant du chef de corps aux manifestations et cérémonies protocolaires


COMMUNIQUER AVEC LES AGENTS :
• S’assurer de la formation et de l’aptitude physique des personnels du CIS
• Assurer l’interface entre le service et les élus, et les partenaires du service
• Anticiper la gestion des personnels, emplois et compétences
• Participer à la demande aux réunions et représentations

Profil recherché

PROFIL ATTENDU :
• Sens affirmé des responsabilités et expérience de commandement
• Connaissances du milieu Sapeurs-Pompiers et des différentes réglementations
• Qualités relationnelles et sens de la communication
• Expérience à la fois opérationnelle de terrain et de gestion
• Capacité à la conduite de projet et de travail en équipe dans le cadre départemental
• Grande disponibilité, bienveillance, assiduité, discrétion et loyauté
• Maîtrise des logiciels bureautiques

À propos de l'offre

  • Avantages liés au poste :

    • IFTS taux 7
    • Indemnisation des astreintes opérationnelles
    • Adhésion au Comité National d’Action Sociale
    • VL de service
    • Téléphone de service
    • Participation employeur à la prévoyance
    • Participation employeur à la complémentaire santé



    Contacts et candidature :

    Pour tous renseignements, veuillez contacter le Commandant Romain HERBOURG, Chef du Groupement Territorial au 03.86.60.37.13 / romain.herbourg@sdis58.fr ou le Lieutenant 1ère classe Bruce PERRET, Commandant de Compagnie Loire Yonne Haut Nivernais au 03.86.28.89.80 / bruce.perret@sdis58.fr

    Les candidatures, accompagnées d’un curriculum vitae détaillé, devront être adressées avant le 23/01/2026 à :

    Monsieur le Président du Conseil d’Administration
    Service départemental d’incendie et de secours
    Rue du Colonel Rimailho
    58640 VARENNES VAUZELLES

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Lieutenant de 1ère classe de SPP, Lieutenant de 2nde classe de SPP, Lieutenant hors classe de SPP

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/03/2026
  • Responsable de services d'incendie et de secours

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    Fonction
    publique
    de l'État