Chef de l'unité d'exploitation de la route de Champigny

Référence : 2024-1493849

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Interdépartementale des Routes Ile de France (DIRIF)
  • Localisation : 1-9 RUE EUGENE VARLIN 94500 CHAMPIGNY SUR MARNE
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Date limite de candidature : 16/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le chef d'UER a sur le périmètre des CEI de Champigny (94) et Villeparisis (77) autorité hiérarchique sur les chefs de CEI et les agents qu'ils encadrent, et assure la représentation auprès des collectivités.

Le Chef de l'UER de Champigny est ainsi chargé à l'échelle de l'AGER de l'organisation de l'exploitation, définit et assure les niveaux de service en lien avec les chefs de CEI, suit l'activité de régie, organise la continuité de l'activité, assure l'adéquation des moyens matériels et humains aux missions, détermine et suit le planning de neutralisations sur le réseau, gère les arrêtés, organise les relations avec les tiers pour les occupations et neutralisations.

Il doit appliquer une organisation de l'exploitation adaptée aux niveaux de service, assurer la fiabilité et la sécurité des opérations de balisage, assurer la coordination avec les besoins de l'entretien.
Le chef de l'UER est rattaché au chef d'AGER, il est le supérieur hiérarchique des chefs de CEI de Champigny-et Villeparisis, et a autorité sur les agents qu'ils encadrent (50 agents, 15 chefs d'équipe et TS).

Il travaille en collaboration directe avec l'AGER et le chef de l'UER de Brie qui gère les relations entreprise, définit les objectifs de l'activité de régie, les besoins de neutralisations, le budget général. Il est en liaison importante avec le chef du BGAR pour les aspects administratifs de l'activité (RH, traitement des commandes, suivi administratif des dossiers).

Il coordonne les chefs de CEI, par délégation du chef d'AGER, dans leurs activités d'exploitation et de planification des activités de neutralisation et d'encadrement de la régie. Il a vocation de part son activité à être régulièrement présent dans les centres et à accompagner agents et chefs d'équipes dans leurs activités.

Profil recherché

A 1er niveau

*Principales compétences requises ou à acquérir en début de poste :
   - Fortes capacités d'organisation, d'animation et d'encadrement,
   - Connaissances dans les domaines des chaussées, de l'assainissement et des équipements de la route,
   - Connaissances du domaine de l'exploitation et de l'entretien routiers
   - Connaissances en comptabilité et gestion budgétaire,
   - Connaissances en commande publique.
     
*Principales qualités requises :
   - Fortes qualités relationnelles,
   - Forte disponibilité,
   - Capacité à responsabiliser et à rendre autonome.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • adrien.puges@developpement-durable.gouv.fr
  • anthony.mitrano@developpement-durable.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Au sein de la DIRIF, l'AGER Est gère l'entretien et l'exploitation du RRN du 94 à l'Est de la Seine et du 77.

L'AGER doit assurer la viabilité (interventions sur évènement, viabilité hivernale, travaux urgents de viabilité), l'entretien en régie (fauchage, entretien assainissement, propreté notamment) et à l'entreprise du réseau, généralement sous balisage DIRIF (espaces verts et assainissement complexes, enrobés, réparations de glissières, signalisation horizontale).

L'AGER gère les relations avec les tiers qui interviennent sur le réseau.

L'AGER comprend 4 centres d'entretien et d'intervention regroupés au sein de 2 Unités d'exploitation de la Route, où travaillent les agents d'exploitation qui assument l'exploitation, les travaux en régie et le balisage, leurs encadrants chefs d'équipe et les chefs de CEI. L'organisation est complétée par une structure administrative et une structure d'encadrement qui encadre l'exploitation et l'entretien

À propos de l'offre

  • Adrien PUGES, Chef de l'AGER Est - Tel: 01 49 83 62 95/06 64 48 31 02
    adrien.puges@developpemnt-durable.gouv.fr

    Anthony MITRANO, Adjoint au Chef de l'AGER Est
    tel 01 49 83 62 95/06 61 66 28 61
    Anthony.Mitrano@developpement-durable.gouv.fr

  • Bureau individuel équipé d'un poste de travail, relié aux outils bureautiques et informatiques adaptés, messagerie, accès intranet et internet
    Il dispose d'un véhicule professionnel permettant le trajet domicile-travail.

    Travail en horaires fixes avec déplacement régulier de nuit sur les interventions et travaux.
         
    Assujettissement aux astreintes, environ une fois toutes les 6 semaines (N1 AGER, astreinte téléphonique de l'exploitation avec déplacement en cas d'évènement grave)

    Cotation RIFSEEP: Groupe 2 (cat A)

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/03/2024
  • Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers

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