CHEF DE LA DIVISION ORGANIQUE

Référence : DEF_21-00047364

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
  • Localisation : 111 AVENUE DE LA CORSE 13007 MARSEILLE 07

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le groupement de soutien Commissariat Marseille-Aubagne (GSC MRS) est un organisme interarmées de 200 personnes du Service du commissariat des Armées (SCA) qui assure des missions d’administration générale et de soutien commun de façon mutualisée au profit des organismes du ministère des armées. Le fonctionnement du groupement est articulé autour de quatre divisions et trois pôles du commissariat. Le titulaire du poste, chef de division, est placé sous l’autorité directe du chef de groupement. Il a sous sa responsabilité organique les bureaux et cellules qui contribuent au fonctionnement du Groupement, à savoir :
- le bureau RH de commandement
– le bureau de préparation et soutien aux activités opérationnelles (BPSAO) et le bureau habilitation
– le bureau prévention des risques incendie et environnement (BPMRIE)
– le bureau du correspondant des systèmes d’informations (CORSIC)
– la section Management de l’information.

Interlocuteur privilégié en matière de fonctionnement organique, il est à même à servir de conseil auprès du chef du groupement en son domaine. Secondé dans ses fonctions par l’Officier Supérieur Adjoint, il peut en retour l’assister et le conseiller pour l’organisation des cérémonies militaires et des manifestations spécifiques ou de cohésion. Responsable du management de l’information (RMI), il s’assure de la juste diffusion du courrier entrant vers les chefs de divisions et pôles.
Assurer le management général de la division organique
Piloter l'étude et le traitement des dossiers atypiques et transverses confiés par le chef de groupement
Gérer le corpus documentaire dans les différents domaines DIV ORG
S'assurer du respect des délais des travaux demandés aux différents bureaux
Organiser certaines cérémonies militaires et visites d’autorité, activités de cohésion et séminaires
Conseiller le commandement en matière juridique
NBI : 20 points

Profil recherché

- Connaissance du fonctionnement d’un organisme de soutien
- Connaissance des responsabilités et prérogatives d’un chef de formation administrative en matière de prévention, de sécurité et de ressources humaines

Compétences attendues

- MANAGEMENT
- CONDUITE - SUIVI -D'ACTIVITE
- INDICATEURS ET TABLEAU DE BORD
- CONSEIL AUX AUTORITES
- CAPACITE A DELEGUER
- ALERTE D'UN DYSFONCTIONNEMENT OU D'UNE SITUATION A RISQUES

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • jean.assier-andrieu@intradef.gouv.fr
  • josephine.mariel@intradef.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Durée d'affectation souhaitée : 3
    Restauration sur place – parking assuré – desserte en bus

  • Peut être amené à prendre les fonctions d'OSI.
    Gestion des conflits
    Management RH
    Management des activités
    Conduite du changement

  • Vacant à partir du 01/04/2025
  • Responsable de coordination administrative

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