Chef de mission (h/f) - Grand-Orly Seine Bièvre (T12)
Référence : O094241120000883
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Orly
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Membre de la « Mission aménagement économique » avec deux missions :
o participation aux différents projets, études, réflexions en matière d'aménagement et de programmation économiques et de zones d'activités en mutation.
o Référent sur le secteur Essonne avec en particulier ;
o le suivi de la requalification économique de la ZAE de Morangis :
- requalification urbaine : suivi des travaux de phase 2 pilotés par les services techniques, lien avec les entreprises concernées
- pilotage étude redynamisation économique
- pilotage des suites opérationnelles (foncier, projet, aménagement,...) de l'étude
o Identification des emprises mutables et des projets d'évolution des entreprises sur le secteur Essonne, mise en place d'outils de suivi foncier, suivi cession foncier et bâti, contribution au montage investisseurs
Membre de la « Mission immobilier» avec plusieurs missions :
- participation à la gestion et animation de la bourse des locaux et aux différentes actions, projets, études en matière d'immobilier d'entreprise
- Référent et interlocuteur local pour le secteur Essonne concernant :
o Repérage de l'offre immobilière disponible sur le secteur Essonne en lien avec l'agent chargé des ressources économiques
o : recensement et suivi des disponibilités d'immobilier d'entreprise, animation des partenariats avec les commercialisateurs investisseurs et propriétaires locaux,...
o la réponse aux demandes de locaux
o l'accompagnement des implantions d'entreprises ou des demandes de développement
o l'émergence et accompagnement des projets locaux
Interface entre les investisseurs, les entreprises et les services, information sur l'offre de services et suivi des demandes
- Contribution à la promotion du territoire
- Suivi des enjeux THD, déploiement, recensement sites prioritaires
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o094241120000883-chef-mission-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil :
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance des acteurs du foncier et de l'immobilier d'entreprise
- Connaissance de la réglementation, des outils et des dispositifs inhérents au développement économique
- Aide à la décision : formulation de propositions à des fins d'arbitrage
- Développer, animer des réseaux partenariaux et professionnels
- Qualités rédactionnelles et méthodologiques
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Capacité de synthèse
- Capacités de reporting
- Maitrise des logiciels bureautiques et connaissance des outils cartographiques (et d'information géographique)
- Rigueur,
- Écoute,
- Diplomatie
- Aisance relationnelle,
- Capacités d'adaptation,
- Réactivité,
- Sens du travail en équipe
- Capacités à fédérer des partenaires
- Disponibilité
- Autonomie
Qui sommes-nous ?
L'EPT Grand-Orly Seine Bièvre, avec ses 700 000 habitants résidant sur 24 communes entre le Val-de-Marne et l'Essonne, est le plus important des établissements publics territoriaux de la Métropole du Grand Paris.
Compétent en matière d'espace public, de développement territorial, de culture, de sport et d'action sociale, l'EPT fonctionne sous forme de « coopérative de villes » et s'appuie sur ses 1 700 agents pour accomplir ses missions de service public au quotidien. Le Grand-Orly Seine Bièvre est également une collectivité de projets et porte plusieurs démarches structurantes telles que le projet de territoire, le contrat de transition écologique, territoire d'industrie, les 11 opérations de renouvellement urbain et les 11 gares du Grand Paris Express qui vont voir le jour sur notre territoire à horizon 2024.
À propos de l'offre
-
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Président, Michel Leprêtre EPT Grand-Orly Seine - Bièvre Bâtiment ASKIA - 11, avenue Henri Farman - BP 748 - 94398 Orly aérogare Cedex
ou recrutement@grandorlyseinebievre.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 19/03/2025
-
Gestionnaire des aides au développement
