Chef de programme*DS/PN/FOR
Référence : DGAC-AVE-123684-CAT-A
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC)
Direction de la sécurité de l'aviation civile (DSAC) - Localisation : 75015-PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Il élabore les méthodes du pôle. A ce titre :
- Il participe aux évolutions réglementaires qui concernent le pôle et à leur mise en oeuvre ,
- Il élabore les procédures, les doctrines et décisions avec les différents pôles de la direction technique PN ,
- Il rédige ou participe à l'élaboration des guides ,
- Il contribue au développement des applications informatiques (outil-métier) du pôle ,
- Il met à jour les pages du site internet gérées par le pôle.
Il contribue à la surveillance des organismes de formation de pilote. A ce titre :
- Il participe à la conduite d'audit dans les organismes de formation ,
- Il est au contact des acteurs de la formation PN (stagiaire, instructeur, pilote inspecteur de l'autorité, ...) à travers la gestion des demandes des organismes (programme de formation, utilisation d'un simulateur,...) ,
- Il répond aux demandes des acteurs sur l'application de la réglementation.
Il organise et intervient dans les formations internes du domaine Aircrew.
Il organise et participe à l'animation des séminaires annuels ATO.
Il contribue au pilotage du processus.
Relations fonctionnelles :
Placé sous l'autorité du chef de Pôle FOR.
Peut être appelé à travailler avec les autres pôles de la direction PN, les autres directions de la DSAC (NO, ERS,...) et les DSAC/IR.
Conditions et contraintes d'exercice :
Licence requise : oui.
Profil recherché
Savoir-faire :
Anglais : comprendre, parler, écrire.
Communication : communiquer à l'oral, rédiger, communiquer à l'extérieur au nom d'un service.
Organisation/gestion : gérer de manière autonome les priorités et les délais, travailler en équipe ou en réseau, animer une équipe (dont pilotage de projet), coordonner différentes entités.
Anticipation : assurer la veille, conduire/accompagner le changement.
Action : exécuter des tâches ou procédures définies , être force de proposition, déléguer (confier, accompagner, vérifier), faire progresser.
Diagnostic : analyser le contexte, évaluer les risques, prendre en compte la diversité des paramètres.
Savoir-être :
Sens de l'analyse / Esprit de synthèse / Sens critique / Capacité d'adaptation / Etre autonome / Sens de l'initiative / Sens des relations humaines / Sens de l'organisation / Sens des responsabilités / Avoir l'esprit d'équipe / Etre à l'écoute /Sens de la pédagogie / Maîtrise de soi / Réactivité.
Connaissances :
Approfondie du règlement UE n°1178-2011 amendé dit Aircrew.
Compétence d'auditeur.
Savoir utiliser de manière détaillée les Outils métiers (GEODE, METEOR, .....).
Capacités rédactionnelles .
Conception / formation.
Bureautique.
Pilotage d'aéronefs.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Au sein du Ministère de la transition écologique, la direction générale de l’Aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français, des équilibres entre son développement et les objectifs de transition écologique et énergétique.
Elle est conjointement une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, en charge de la gestion du trafic aérien, un partenaire des acteurs aéronautiques.
Elle rend les services de la circulation aérienne, au moyen de ses centres de contrôle en route et de ses tours de contrôle en métropole et en outre-mer. La direction des services de la navigation aérienne (DSNA) représente 70% des effectifs de la DGAC.
Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.
Elle participe activement à la construction du ciel unique européen et est pleinement engagée dans la promotion des savoir-faire aéronautiques français dans le monde.
Les 10 000 agents en fonction à la DGAC sont répartis dans trois directions (transport aérien, navigation aérienne et sécurité de l’aviation civile) et un secrétariat général qui agrège les métiers ressources (RH, finances et taxes aéronautiques, juridique, informatique de gestion, immobilier de l’état, logistique, etc.).
La DGAC est implantée sur une centaine de sites sur l’ensemble du territoire, y compris en Outre-mer.
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 14/03/2025
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Responsable sectorielle / sectoriel
