Chef de projet comptabilité aval et référentiel comptable (Projet de refonte du SI finances) F/H
Référence : O075251217000038
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
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Employeur :
Mairie de Paris
Ville de Paris - Localisation : Paris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction des Finances et des Achats (DFA) assure la préparation du budget de la Ville de Paris et le suivi de son exécution. Elle met en oeuvre la politique achat de la Ville. Elle a également un rôle d'expertise, de soutien opérationnel et de contrôle des partenaires directs de la collectivité parisienne, ainsi qu'une gestion économique du patrimoine de la capitale par le suivi des contrats de concessions ou d'exploitation du domaine public. Au sein de la DFA, le Centre de compétences Sequana est un service dynamique et transverse dont le mélange de compétences et de métiers permet de produire des solutions pragmatiques et opérationnelles pour le SI financier de la Ville, construit depuis 2007 sur la base du progiciel SAP ECC.
Ce SI financier se caractérise notamment par 3 500 utilisateurs aux profils variés (agents comptables en services centralisés ou en équipes de terrain, gestionnaires budgétaires, managers...), 200 flux quotidiens, hebdomadaires ou à la demande avec un écosystème de plus de 80 applications, la saisie annuelle de 200 000 engagements juridiques, de 450 000 mandats et de 350 000 titres de recette. Dans un contexte d'obsolescence de la brique progicielle SAP et de forte transformation du périmètre fonctionnel du système financier, ce dernier doit être refondu à échéance 2028-2029. La collectivité a fait le choix de changer radicalement la solution technique et d'ouvrir l'application au centre d'action sociale de la Ville de Paris (CASVP). Cela emporte des chantiers de conception et de conduite du changement d'ampleur.
L'équipe projet est structurée autour d'équipes provenant des trois directions sponsors : DFA (pour la maitrise d'ouvrage), direction des systèmes d'information et du numérique (DSIN) pour la maitrise d'oeuvre et direction des solidarités (DSOL) pour l'extension de la solution au CASVP.
Elle est installée à Bédier ouest, 7, avenue de la Porte d'Ivry.
L'équipe projet DFA s'articule autour d'un Directeur de projet. Elle a vocation à être constituée dans un premier temps de chefs de projets en charge de la conduite du changement, de l'expertise comptabilité, de l'expertise budget, de la reprise des données et de la recette fonctionnelle. Des experts ou chefs de projet fonctionnels du centre de compétences Sequana et des sous-directions métier de la DFA rejoindront progressivement le dispositif et apporteront à ce dernier leurs compétences sur des points complexes du projet.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o075251217000038-chef-projet-comptabilite-aval-referentiel-comptable-projet-refonte-si-finances-h?pk_campaign=ep
Profil recherché
Vous avez eu une ou plusieurs expériences réussies sur des projets informatiques et, idéalement, vous connaissez déjà la Ville de Paris (ou savez faire preuve d'une capacité d'appréhension rapide des organisations complexes).
Vous avez une bonne connaissance des règles de la gestion budgétaire et comptable en collectivité.
Vous savez et aimez résolument travailler en équipe, vous adapter aux interlocuteurs interlocutrices, aux situations et à des projets aux contours par nature évolutifs et gérer les relations avec les directions sponsors et les directions clientes.
Vous savez analyser rigoureusement des données, structurer l'information de façon claire pour des interlocuteurs interlocutrices de métiers divers et opérationnelle. Vous proposez des solutions.
Vous êtes force de proposition sur votre périmètre d'intervention. Vous pilotez de façon autonome votre activité et vos relations avec les interlocuteurs externes ou internes, en remontant au bon niveau et en temps utile les éventuels points de vigilance et alertes.
Il est attendu que vous puissiez vous engager sur la durée entière du projet (2026-2029).
Il est attendu un CV lors de la candidature, qui peut être complété par tout document au choix, pour montrer l'adéquation du profil au poste.
Vous êtes en situation de handicap et vous avez besoin d'un aménagement pour participer à l'entretien de recrutement (ex. interprète en langue des signes françaises), contactez drh-handicap@paris.fr.
Une réponse sera donnée à toutes les candidatures.
Le candidat contractuel ou titulaire en détachement sera accueilli sur un contrat de projet au sens des articles L332-24 et suivants du Code général de la fonction publique (contrat à durée déterminée de 3 ans minimum dont l'échéance est la réalisation du projet ou de l'opération).
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 36 mois
Les questions pourront être adressées à Mme Déborah ZEBOULON KOYAMA, Responsable adjointe du Centre de Compétences Sequana : deborah.zeboulonkoyama@paris.fr
La candidature devra être transmise directement et exclusivement sur la plateforme Travailler pour Paris. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Cheffe / Chef de projet maitrise d'ouvrage SI
