Chef de projet de l'équipe thématique nationale "Benthos et milieu physique" H/F
Référence : 2024-1513806
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Office Français de la Biodiversité (OFB)
- Localisation : Brest (29)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Mission
Dans le cadre du service SEMM, le/la chef de projet sera en charge, en lien avec les coordinations nationales de l’OFB, et le Ministère en charge de l’écologie, des missions suivantes :
- Animer l’équipe thématique nationale (ETN) « benthos et milieu physique » pour proposer et mettre en œuvre la surveillance et l’évaluation des habitats benthiques et du milieu physique pour la DCSMM en articulation avec les autres directives qui concernent les milieux marins et littoraux
- Elaborer et piloter la réalisation de la feuille de route des travaux de l’ETN
- Identifier en ETN l’expertise scientifique et technique et les modalités de financement à mobiliser pour la réalisation de la feuille de route
- Elaborer pour chaque cycle DCSMM, avec les membres de l’ETN et l’appui des référents thématiques nationaux OFB, la stratégie de surveillance (Programme de Surveillance) et d’évaluation (Bon Etat Ecologique et Objectifs Environnementaux) pour chaque descripteur de l’ETN selon le cadrage fixé par les coordinations nationales.
- Mobiliser et piloter l’expertise scientifique externe relatives aux descripteurs D6-Intégrité des fonds marins, D7-Changements hydrographiques
- Coordonner pour chaque cycle DCSMM la production des documents réglementaires relatifs au programme de surveillance et à l’évaluation de l’état écologique
- S’assurer de la bancarisation et de l’accessibilité des données acquises et/ou produites dans le cadre des travaux de surveillance et d’évaluation de l’ETN
- Participer aux instances de gouvernance de l’appui scientifique et technique à la DCSMM à travers des groupes de travail nationaux voire internationaux.
Activités principales
Coordonner l’élaboration de la feuille de route et de la stratégie de surveillance (PDS) et d’évaluation du Bon Etat Ecologique (BEE) et Objectifs environnementaux (OE) à chaque cycle DCSMM :
- en veillant à sa co-construction et sa validation par l’ETN
- en s’appuyant sur les référents nationaux OFB pour la thématique des habitats benthiques et en mobilisant l’expertise scientifique externe pour les thématiques reliées au milieu physique
Coordonner l’élaboration et la mise en œuvre des protocoles et indicateurs nationaux :
- Identifier les opérateurs scientifiques et techniques et définir les modalités de contractualisation pour la mobilisation de l’expertise scientifique pour le développement de protocoles et indicateurs, en s’appuyant sur les référents thématiques nationaux OFB pour le D1-Habitats Benthiques.
- Suivre les travaux des experts scientifiques sollicités lors de l’élaboration des protocoles et indicateurs
- Veiller à leur bonne appropriation par les pilotes opérationnels via la production de notes, programmation de temps d’échanges techniques, etc.
Participer à la gouvernance de la DCSMM
- Articuler la remontée des positions de l’ETN avec les positions françaises en lien avec la DEB et les coordinations
- Veiller à la dimension inter-volets (Programme de Surveillance/BEE/OE/Plan d’Action)
Profil recherché
- Fonctionnaire de catégorie A ou contractuel détenteur d'un diplôme de niveau Bac+5 (master 2) dans le domaine de l’hydromorphologie littorale et marine, et/ou de la physique des océans (océanographie physique), ou en écologie benthique.
- Expérience souhaitée en gestion de projets complexes et multi-acteurs
- Expérience souhaitée dans le domaine de l’hydromorphologie et/ou de la physique des océans et/ou Impacts des activités anthropiques et des usages sur l’hydromorphologie littorale.
- Expérience minimum de 5 ans souhaitée.
Compétences et qualités requises
Connaissances :
- Connaissances en écologie marine, en particulier relatives à l’impact des pressions physiques sur le fonctionnement des habitats marins
- Expertise en hydromorphologie littorale et marine et en physique des océans appréciée
- Connaissance appréciées en statistiques, méthodes d’analyse de données d’écologie, plans d’échantillonnage, indicateurs
- Très bonnes connaissances des politiques publiques en matière de gestion et de protection du milieu marin, notamment DCSMM, DCPEM, DCE, DHFF
- Connaissance des acteurs de la recherche sur les habitats benthiques, en hydromorphologie et physique des océans en France
Savoir-faire opérationnel :
- Piloter des projets
- Animer des réunions multi-acteurs
- Travailler en réseau ;
- Capacité rédactionnelle et de synthèse
- Planifier et organiser, hiérarchiser les activités et tâches prioritaires.
Savoir-être professionnel :
- Sens du travail en équipe
- Esprit méthodique, capacités d’initiative et de synthèse
- Capacité à susciter l’adhésion
- Sens de la pédagogie, de l’écoute et de la concertation
- Capacité d’adaptation
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Créé le 1er janvier 2020, l’Office français de la biodiversité (OFB) est un établissement public administratif dédié à la sauvegarde de la biodiversité sous la tutelle des ministres chargés de l’environnement et de l’agriculture. Doté d’un budget de 492 millions d’euros (budget initial 2022), il s’appuie sur l’expertise de près de 3 000 agents, dont une grande partie agit sur le terrain avec, notamment, 1 700 inspecteurs de l’environnement.
L’établissement est au cœur de l’action pour la préservation du vivant dans les milieux aquatiques, terrestres et marins, tant en métropole que dans les Outre-mer. Les équipes interviennent chaque jour pour lutter contre l’érosion de la biodiversité face aux pressions exercées par la destruction et la fragmentation des milieux naturels, les multiples pollutions, la surexploitation des ressources naturelles, les conséquences du changement climatique, l’introduction d’espèces exotiques envahissantes.
A ce titre, l’OFB est responsable de 5 missions complémentaires :
- la police de l’environnement et la police sanitaire de la faune sauvage
- la connaissance, la recherche et l’expertise sur les espèces, les milieux et leurs usages
- l’appui à la mise en œuvre des politiques publiques
- la gestion et l’appui aux gestionnaires d’espaces naturels
- l’appui aux acteurs et la mobilisation de la société
Descriptif du service
Dans le cadre de la mise en œuvre de la DCSMM, l’OFB est responsable des cinq équipes thématiques nationales : Mégafaune et Bruit ; Colonne d’eau ; Poissons et Céphalopodes ; Benthos et Milieu Physique, Pollutions. Chaque équipe thématique nationale (ETN) est composée :
d’un chef de projet de l’équipe thématique nationale (OFB)
de référents thématiques locaux des Secrétariats Techniques du Plan D’action pour le Milieu Marin issus notamment des agences de l’eau et des délégations de façades maritimes (DFM) de l’OFB.
Cette équipe a un rôle pivot en assurant l’interface entre chargés de missions thématiques nationaux OFB, les scientifiques (internationaux, nationaux et locaux), les gestionnaires et l’administration, afin de permettre la définition des stratégies d’évaluation et de surveillance répondant prioritairement aux exigences de la DCSMM et définies en cohérence avec les autres directives qui concernent les milieux marins et littoraux (DCE, DHFF, Règlement Restauration,…), les besoins de gestion, et permettant une mise en œuvre concertée local/national, dans le cadre de la coordination globale de la DCSMM assurée par la DAPEM.
La mise en œuvre effective de la surveillance opérationnelle et la réalisation des évaluations de l’état écologique est sous responsabilité des établissements identifiés comme « pilotes opérationnels » (OFB, agences de l’eau, … selon les thématiques).
À propos de l'offre
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Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité du chef de service SEMM
Conditions d’emploi : Emploi permanent à pourvoir soit par un fonctionnaire (détachement ou PNA) ou un agent déjà en CDI de droit public (portabilité envisageable) ; soit en CDD de 3 ans (Rémunération : à partir de 2 447 € brut par mois selon expérience professionnelle)
Durée minimale attendue sur le poste : 3 ans
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- Déplacements à prévoir en train sur Paris et plus ponctuellement sur les trois façades maritimes métropolitaines,
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Cheffe / Chef de projet environnemental
