Chef de projet développement économique (F/H) - CA COLMAR AGGLOMÉRATION
Référence : O068250901405429
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Colmar
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Chef de projet développement économique (F/H)
Au sein du service économie et enseignement supérieur de la direction de l'attractivité économique et touristique, le chef de projet développement économique est notamment en charge des missions suivantes :
* Anime le projet économique du territoire, notamment en ce qui concerne la création/reprise d'entreprises et l'enseignement supérieur recherche innovation.
* Accompagne et instruit, sur un mode partenarial, les projets d'implantation, de création et de développement des acteurs économiques.
* Organise et met en oeuvre des dispositifs d'accompagnement des acteurs économiques.
* Assure la promotion économique du territoire pour renforcer son attractivité.
Activités principales :
* Assistance et conseil auprès de la collectivité en matière de développement économique,
* Accueil, information et accompagnement des porteurs de projets et des acteurs économiques,
* Développement et animation des partenariats et des réseaux professionnels,
* Instruction et accompagnement des projets d'entreprise,
* Gestion et promotion de l'offre de services de la collectivité en matière de développement économique.
Profil recherché
Recrutement statutaire sur le grade d'attaché principal exclusivement.
L'article L 332-8 du Code Général de la Fonction Publique, permet, à défaut de candidature remplissant les conditions statutaires, l'engagement d'un agent contractuel pour trois ans maximum, renouvelables dans la limite de 6 ans, lorsque les besoins des services ou la nature des fonctions le justifient.
Savoirs généraux :
* Instances, processus et circuits de décision de la collectivité
* Méthodes d'ingénierie de projet
* Travail en réseau et travail coopératif
* Observatoires locaux et bases de données
* Techniques et outils de communication
* Fonctionnement des médias du domaine
* Techniques de rédaction des conventions
Savoirs socio-professionnels
* Enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques en matière de développement économique et d'aménagement du territoire (du niveau européen au niveau local)
* Acteurs économiques du territoire, privés et institutionnels : rôles et attributions
* Programmes et priorités des élus et décideurs
* Caractéristiques du tissu économique territorial
* Prestations d'accueil et de service aux entreprises
* Analyse financière : études de marché, plan de financement, budget prévisionnel, plan d'affaire
* Manifestations et publications professionnelles
Conditions d'exercice :
Conditions générales
* Travail en bureau, déplacements fréquents sur le territoire
* Temps de travail : 38h50 avec 18 RTT par an
* Horaires réguliers avec amplitude variable (soirées)
* Rythme de travail souple
* Disponibilité
* Titulaire permis B
Relations fonctionnelles
* Contacts permanents avec les entreprises et les porteurs de projet
* Relations permanentes avec les services de la collectivité en fonction des projets
* Collaboration et travail en réseau avec les
* Autres niveaux de collectivité,
* Services de l'Etat,
* Chambres consulaires,
* Organismes de financement, banques, sociétés de capital-risque,
* Cabinets spécialisés, aménageurs-promoteurs, agents immobiliers.
Spécialisations
* Contact avec les entreprises
* Animation du réseau de la création/reprise d'entreprise
* Suivi des projets de l'enseignement supérieur recherche innovation
Eléments de rémunération :
* Rémunération statutaire + primes
* Tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyance
* Possibilité d'adhérer au Groupement d'Actions Sociales
Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 10/10/2025
sur la plateforme Colmar&moi : https://eservices.portail.colmar.fr
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 23/01/2026
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Gestionnaire des aides au développement
