Chef de projet dialogue territorial (F/H) - SOCIETE DU CANAL SEINE-NORD EUROPE (EPIC)

Référence : O060241122001147

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Compiègne
Domaine : Communication
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

La Société du Canal Seine-Nord Europe (SCSNE), établissement public local, est en charge de la maitrise d'ouvrage publique du futur canal à grand gabarit de 107 kilomètres, maillon essentiel du grand projet européen de voies fluviales appelé Seine-Escaut.
La SCSNE est une entreprise jeune (opérationnelle depuis 2017), dynamique, à taille humaine, comptant environ 90 collaboratrices et collaborateurs qui, chacun dans leur domaine d'expertise, participent au pilotage et à la coordination d'un projet européen majeur alliant sécurité, performance, respect de l'environnement et innovation.
Rejoindre la SCSNE, c'est intégrer une équipe qui ½uvre collectivement pour la réussite de ce projet !

Le Canal est conçu et construit dans un esprit partenarial et dans le cadre d'un dialogue constant avec l'ensemble des parties prenantes des territoires.
Dans ce contexte, la Direction Partenariat et Territoires Europe recrute un·e chef·fe de projet dialogue territorial.
Au sein de la Direction Partenariats Territoires Europe, sous la responsabilité de la Directrice de territoire Compiégnois - Noyonnais vous êtes au c½ur de la définition et à la mise en ½uvre des plans d'actions visant à accompagner le chantier et le territoire

Accompagnement du chantier
* Gérer les relations avec les parties prenantes et assurer la médiation pendant les phases sensibles de travaux (élus, exploitants agricoles, commerçants, riverains, etc.)
* Répondre aux sollicitations et assurer le suivi pour le reporting des interactions
* Gérer les réclamations en lien avec la direction de secteur et la direction des affaires juridiques
* Contribuer à la définition du plan d'actions de communication territorial, en cohérence avec les orientations de la communication globale et participation aux instances internes de coordination de la communication
* Piloter avec l'AMO la communication de proximité sur les dossiers que vous avez en charge
* Organiser des évènements locaux et des visites de chantiers
* Piloter le volet digital de la communication du territoire (animation du site internet, newsletter et flashs infos travaux)
* Produire des outils de communication (plans, fiches argumentaires, articles...)
* Animer le réseau des communicants du territoire

Accompagnement du territoire
* Contribuer à la mise en ½uvre du Contrat territorial de développement
* Participer aux actions de la démarche Grand Chantier (DGC) sur le territoire
* Animer les Maisons du Canal en lien avec les partenaires
* Soutenir les parties prenantes dans la formalisation de projets de développement territoriaux (aménagements bord à Canal, valorisation touristique...)
* Contribuer aux actions de sensibilisation / communication des partenaires de la Démarche Grand Chantier

Ce poste, basé à Compiègne, est ouvert au télétravail à raison de 2 jours par semaine

Profil recherché

Vous êtes issu·e d'une formation de niveau bac+5, dans les domaines de l'ingénierie de la concertation, de la communication, des politiques publiques, des politiques locales et de la gouvernance territoriale ou cursus équivalent.
Des connaissances en organisation administrative, des institutions ainsi qu'en politiques publiques territoriales seraient un atout.
Réactif·ve, rigoureux·se, organisé·e et force de proposition, vous disposez de compétences rédactionnelles avérées.
A l'aise dans la mise en ½uvre opérationnelle des actions de communication, vous vous adaptez par ailleurs facilement à des interlocuteurs aux profils variés.
Vous aimez le travail en équipe et en transversalité tout en faisant preuve de discrétion professionnelle.

À propos de l'offre

  • Voie de recrutement
    CDI de droit privé - statut Cadre - convention collective SYNTEC
    Emploi également accessible aux fonctionnaires par voie de détachement (catégorie A)

    Contact
    Envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) exclusivement au format PDF ou JPEG à : recrutement@scsne.fr sous la référence : DPTE-CPT-2024-22

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Emploi contractuel de cat. A

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 21/01/2025

  • Chargée / Chargé de communication

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