Chef de projet éducation prioritaire et prospective (h/f) - Département du Val-de-Marne
Référence : O094241126001405
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Créteil
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
La Direction de l'Education et des Collèges est en charge de l'élaboration, de la coordination et de la mise en oeuvre et de l'évaluation de la politique publique départementale en direction des collégiens et de leur famille, des collèges et des personnels.
Le service du projet éducatif a pour mission d'assurer le pilotage de projets et dispositifs spécifiques à destination des collèges : les appels à projets pour le soutien aux projets éducatifs des collèges, aux associations sportives des établissements, etc. Il a également pour mission de coordonner, de mettre en cohérence, d'évaluer et de rendre lisibles les actions éducatives menées par la collectivité dans le cadre d'une politique éducative globale et partagée.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o094241126001405-chef-projet-education-prioritaire-prospective?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un BAC +3 en administration générale, sciences humaines ou sciences de l'éducation
Vous disposez d'une première expérience dans le champ de l'éducation, de l'éducation populaire, de l'animation socio-culturelle
Vous avez de bonnes connaissances du secteur/domaine d'activité/règles d'hygiènes/etc.
Vous maîtrisez la conduite de projet et le travail en transversalité
Vous êtes reconnu pour votre capacité à gérer des partenariats, à évaluer des actions dans une démarche d'amélioration continue
Qui sommes-nous ?
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
À propos de l'offre
-
Avantages :
Temps de travail au choix : 35h, 37h30 ou 39h/semaine
Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu'à 23 RTT/an
Télétravail : jusqu'à 2 jours/semaine, si les conditions du poste le permettent
Restauration collective sur site
Pass Navigo remboursé à 75% + forfait mobilité durable
Pool de véhicules accessibles dans l'exercice de vos missions
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
Prestations sociales et financières après 6 mois d'ancienneté : réductions culture & loisirs / vacances, aides au logement, prime et congés spécifiques : mariage, naissance, rentrée scolaire et bien d'autres !
Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 25/01/2025
-
Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
