CHEF DE PROJET EN CHARGE D'ASSURER DES MISSIONS SUPPORTS AU FONCTIONNEMENT DIRECTION ENFANCE FAMILLE
Référence : O015251002000831
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Aurillac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché au Directeur Enfance Famille, le titulaire du poste aura pour mission de contribuer au pilotage du fonctionnement de la DEF et de ses services, d'assurer le suivi des indicateurs d'activité et de performance, de contribuer à la mise en ½uvre de projets transversaux et stratégiques pour soutenir la gouvernance, la cohérence et l'efficacité globale des actions de prévention et de protection de l'enfance.
Le poste s'inscrit dans une logique de complémentarité avec le Directeur de la DEF, en apportant un appui structurant sur les fonctions support, le suivi de la performance et la coordination des projets transversaux, sans responsabilité hiérarchique directe. Il agit en soutien à la décision et à la mise en ½uvre, dans le cadre des orientations définies par la direction.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o015251002000831-chef-projet-charge-assurer-missions-supports-fonctionnement-direction-enfance-famille?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en gestion, administration publique, santé/social ou management
* Expérience confirmée dans un poste similaire ou dans le secteur médico-social
* Connaissance des enjeux de la protection de l'enfance et de la PMI fortement appréciée
Savoir-faire :
* Maîtrise des outils de pilotage (Tableaux croisés dynamiques Excel, Power BI, logiciels métiers, etc.)
* Connaissance du cadre réglementaire de la prévention et de la protection de l'enfance
* Capacité à conduire des projets transversaux et à animer des collectifs
* Excellente capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction
Savoir-être :
* Sens de l'organisation, rigueur et discrétion
* Esprit d'initiative et autonomie
* Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
* Engagement éthique et sens du service public
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :
* La Direction Enfance Famille a pour mission d'impulser, de piloter, d'organiser et de coordonner les actions relevant des compétences du Département dans les domaines de la prévention et la protection de l'enfance en s'appuyant sur :
o Le service Prévention Parentalité Accueil Petite Enfance (PPAPE),
o Le service d'Aide Sociale à l'Enfance (ASE),
o Les éducateurs et psychologues de prévention (MIIPP)
* Les missions de ce poste touchent au domaine particulièrement sensible de la protection de l'enfance qui peut demander un traitement en urgence des situations signalées, d'où une nécessaire disponibilité, le respect des obligations de discrétion et du secret professionnel.
Qui sommes-nous ?
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
À propos de l'offre
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- Résidence administrative : Aurillac
- Déplacements ponctuels sur l'ensemble du territoire départemental
Contact : Conseil départemental du Cantal : Hervé TREMOUILLE Directeur Enfance Famille 04 71 46 22.42.
Lien vers le formulaire de candidature : https://recrutement-cantal.gestmax.fr/apply/1069/5 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Responsable de l'aide sociale à l'enfance
