Chef de projet GEMAPI - SMAGE

Référence : O077260121000471

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : La Ferté-Gaucher
Domaine : Environnement
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le poste de Chef de projet GEMAPI consiste à piloter et coordonner les actions relatives à la gestion des milieux aquatiques et à la prévention des inondations sur le territoire.
L’agent assure le suivi technique, administratif et financier des projets, coordonne les acteurs territoriaux (collectivités, partenaires, population), et participe à la communication et à la valorisation des actions du syndicat.
Il contribue également à la mise en œuvre des projets liés au Contrat Territorial Eau et Climat, au suivi des subventions d’investissement GEMAPI et à la gestion des signalements de pollution.
Le poste implique la rédaction de notes, rapports et comptes rendus, ainsi que la préparation et l’animation de réunions techniques ou de pilotage.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o077260121000471-chef-projet-gemapi?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences requises :
Ingénieur.e (Bac+5), Technicien.ne (Bac+3), en gestion de l’eau (gestion des cours d’eau et des milieux naturels,
hydrologie, hydraulique).
Expérience professionnelle en lien avec le poste.


Savoirs :
● Hydromorphologie des cours d’eau, hydraulique fluviale, eau, environnement, milieux aquatiques, 
● Connaissance des politiques de l’eau et des réglementations environnementales,
● Maîtrise des outils informatiques et SIG (QSIG),
● Capacité à fédérer et animer, conduire les projets et faire preuve de pédagogie,
● Expérience du relationnel avec les élus, les collectivités, les services de l’Etat, 
● Les connaissances des marchés publics et du droit de l’environnement seront appréciées,
● Discrétion, éthique et respect des normes de confidentialité,
● Proactivité et capacité à résoudre des problématiques.


Savoir-être : 
• Qualités relationnelles et rédactionnelles, aisance en expression orale,
• Rigueur, capacité d'adaptation, autonomie, motivation,
• Être à l’écoute, avoir le sens du dialogue, de la concertation et de la négociation, savoir s’adapter aux divers
publics,
• Capacités d’analyse et de synthèse.

À propos de l'offre

  • CV + Lettre de motivation + diplômes + justificatifs d'expérience professionnelle en lien avec le poste à envoyer par mail à l'adresse suivante : mg.rh@smage2morin.fr

    Public visé : Fonctionnaires territoriaux pouvant occuper l’emploi permanent ou à défaut de candidature de fonctionnaire, le poste pourra être pourvu par un agent contractuel actuellement en poste, dans le cadre de la transformation de son CDD en CDI.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 21/02/2026

  • Chargée / Chargé de politique environnementale

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