Chef de projet immobilier - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Référence : O059241216001343

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Lille
Domaine : Bâtiment
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/01/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction de l'Immobilier vous mettez en ½uvre les orientations stratégiques de la collectivité sur une thématique en mode partenarial et dans différents domaines d'intervention possibles. En tant que Che(fe) de projet vous contribuez à :

Accompagner les projets stratégiques de la Direction tel que le Forum, le PPI Social, le Schéma Immobilier Enfance ;
Collaborer à la mise en ½uvre d'une dynamisation du patrimoine immobilier par le suivi des acquisitions et vente ou transfert de foncier au soutien des politiques départementales (Espace Naturels du Nord, Education, Social, Culture) ;
Elaborer une politique immobilière et foncière à long terme ;
Suivre les différentes phases du projet depuis l'analyse et la traduction des besoins en spécifications fonctionnelles et techniques jusqu'à la phase d'évaluation.

Au sein de la Direction de l'Immobilier vous mettez en ½uvre les orientations stratégiques de la collectivité sur une thématique en mode partenarial et dans différents domaines d'intervention possibles. En tant que Che(fe) de projet vous contribuez à :

Accompagner les projets stratégiques de la Direction tel que le Forum, le PPI Social, le Schéma Immobilier Enfance ;
Collaborer à la mise en ½uvre d'une dynamisation du patrimoine immobilier par le suivi des acquisitions et vente ou transfert de foncier au soutien des politiques départementales (Espace Naturels du Nord, Education, Social, Culture) ;
Elaborer une politique immobilière et foncière à long terme ;
Suivre les différentes phases du projet depuis l'analyse et la traduction des besoins en spécifications fonctionnelles et techniques jusqu'à la phase d'évaluation.
Salaire annuel net composé d'un Complément Indemnitaire Annuel et d'une prime annuelle ;
Aménagement des temps de travail, RTT, CET ;
Titre repas ou restaurant collectif (situé au Siège) ;
Complémentaire Santé & Prévoyance (facultative) ;
Prestations Sociales (CESU, chèques vacances, ...) et Comité d'½uvres Sociales.

Profil recherché

Rigoureux(se) et vous savez gérer votre temps et vos priorités ;
Fort(e) de proposition et vous aimez travailler en mode projet ;
Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles ;
Attaché(e) à l'esprit d'équipe et au travail collaboratif ;
Organisé(e) et avec le sens de la discrétion ;
Autonome, soucieux(euse) d'établir un suivi de votre activité.

À propos de l'offre

  • Transmettre CV et lettre de motivation

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025

  • Responsable de gestion de patrimoine immobilier

D'autres offres pourraient vous intéresser