Chef de projet innovation H-F
Référence : 2025-2067078
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : Centre Hospitalier Régional de Metz-Thionville
- Localisation : 1 Allée du Château – CS45001 – 57085 Metz
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Localisation Géographique : Hôpital Mercy
Secteur d’affectation : Direction générale
Positionnement / lien hiérarchique : Directeur de Cabinet – Communication & Innovation (Direction Générale)
Catégorie/grade : Cat A – Ingénieur
Quotité de temps de travail : 39h / semaine
Mission
Missions principales
Détecter et analyser les opportunités d’innovation (technologies, organisation, numérique) pour améliorer la qualité des soins et l’efficience hospitalière.
Piloter les projets d’innovation : cadrage, mise en œuvre, suivi budgétaire et évaluation d’impact.
Coordonner les acteurs internes et externes (équipes médicales, DSN, partenaires industriels, start-ups, universités).
Animer des réunions dans les services pour identifier les besoins et accompagner les équipes.
Accompagner le changement et assurer la communication autour des projets.
Participer au financement des projets (appels à projets, subventions).
Compétences clés
Gestion de projet et conduite du changement
Connaissances générales en santé et organisation hospitalière
Capacité à animer des réunions et fédérer les équipes
Esprit d’analyse, créativité, capacité à fédérer
Bonnes compétences en communication et reporting
Profil recherché
Profil
Diplôme d’ingénieur (Bac+5) ou Licence (Bac+3) avec expérience significative en gestion de projet, innovation ou santé.
Expérience dans la conduite de projets ou l’innovation, idéalement en santé.
Curiosité, autonomie et sens de l’initiative.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
À propos de nous
Le Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville est un établissement multi-sites, composé de : l’hôpital Mercy (Metz), l’hôpital Bel Air (Thionville), l’hôpital Femme Mère Enfant de Metz, l’hôpital Femme Mère Enfant de Thionville, l’hôpital d’Hayange, l’hôpital Félix Maréchal (Metz), l’EHPAD Saint Jean, l’EHPAD Le Parc, ainsi que de services partagés avec l’HIA Legouest.
Avec plus de 1 900 lits et près de 7 000 professionnels, le CHR Metz-Thionville est l'établissement de santé le plus important du territoire Nord lorrain couvrant un bassin de population de 880 000 personnes et un champ d’activités complet, grâce notamment à des plateaux techniques modernes et des équipements de pointe. Le CHR est aussi le 1er employeur de Moselle.
Pour en savoir plus : https://chr-metz-thionville.fr//wp-content/uploads/2025/04/Chiffres-cles-2023.pdf
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 10/11/2025
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*Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*
