Chef de projet OPAH-RU/PVD-HABITAT - COMCOM CREUSE GRAND SUD
Référence : O023240704000690
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Aubusson
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Creuse Grand sud est une Communauté de communes de 26 communes et 11 700 habitants, dans le sud du département de la Creuse. Entre Limoges et Clermont Ferrand, ce bassin de vie est organisé autour des villes d'Aubusson (sous-préfecture) et Felletin ainsi que d'autres bourgs dynamiques comme Vallière et Faux-La-Montagne, pôles de commerce et de services de proximité. Ce territoire offre une nature préservée, de grands espaces, un maillage de services et d'activités ainsi qu'une vie locale, associative et culturelle dynamique.
La Communauté de communes développe depuis de nombreuses années une politique en faveur de l'habitat. Le rapport d'activités 2020 offre une vision détaillée des actions menées sur cette mission. Depuis 2021, Creuse Grand Sud ainsi que les communes d'Aubusson et Felletin sont engagés dans le programme « Petites Villes de Demain » (PVD) mis en ½uvre par l'Agence Nationale de la Cohésion des Territoires. A ce titre, le Conseil Communautaire devrait engager une Opération Programmée d'Amélioration de l'Habitat de type Renouvellement Urbain (OPAH-RU) multi-site dans les centres villes d'Aubusson et de Felletin.
Il s'agit par cette offre de recruter le chef de projet en charge de la mise en ½uvre de cette OPAH-RU multi sites et des dispositifs connexes tels qu'une Opération de Restauration Immobilière (ORI) ou encore des opérations de Résorption de l'Habitat Insalubre (RHI/THIRORI). Cette OPAH-RU sera l'action principale menée par la Communauté de communes sur le programme PVD et devra être articulée avec les autres actions en faveur de l'habitat sur le territoire intercommunal et des autres actions, notamment sur les rez-de-chaussée commerciaux, dans les centres villes.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o023240704000690-chef-projet-opah-ru-pvd-habitat?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Niveau d'études : Bac +3 à Bac + 5 dans le domaine du Bâtiment, de l'Urbanisme ou de l'Aménagement du Territoire,
* Des compétences avérées en montage d'opération de rénovation (logement et autre)
* Une bonne connaissance des modalités d'intervention de l'ANAH,
* Des aptitudes élevées d'écoute et d'autonomie,
* Une capacité rédactionnelle et une bonne expression orale,
* Une pratique aisée de l'outil informatique, notamment dans la Conception Graphique, la Cartographie et le Dessin Assisté par Ordinateur,
* Une expérience professionnelle souhaitée dans la région de l'Habitat privé ou la Promotion Immobilière.
Qui sommes-nous ?
Communauté de communes composée de 26 communes dans le sud de la creuse
À propos de l'offre
-
* Recrutement par voie contractuelle en CDD d'une durée de 12 mois,
* Poste à temps plein 35h,
* Date souhaitée de début : 1er septembre 2024
* Grade : attaché territorial
* Poste de travail dédié avec moyens informatiques et de téléphonie,
* Permis B indispensable, disponibilité des véhicules du pool pour déplacements,
* Poste basé à Aubusson,
* Aide à l'installation personnelle par la chargée de mission Accueil-Attractivité (recherche de logements, aide au travail du conjoint...) avec renseignements pratiques relatifs à la vie quotidienne sur le territoire (services, éducation, sport, association, vie associative et culturelle du territoire...). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 15/11/2024
-
Chargée / Chargé de projet d'aménagement
