Chef de Projet Petite Ville de Demain (h/f) - SAINT SATUR
Référence : O018240919000921
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Satur
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Commune de Saint-Satur (département du CHER) est une commune accueillante située à 2h de Paris, et Porte d'entrée du Sancerrois. Elle dispose d'un patrimoine naturel remarquable et d'un potentiel touristique en devenir. La commune mène un projet conséquent de revitalisation de son territoire.
Afin d'accompagner la Commune dans la réalisation de ses projets structurants, elle recherche sa/son chef.e de projet PVD .
Sous l'autorité hiérarchique de la Secrétaire Générale, véritable force de proposition, elle/il pilote les projets de la commune et apporte des conseils et des innovations.
La commune a d'ores et déjà élaboré son plan guide de revitalisation.
Le chef de projet Petites villes de demain vient renforcer les équipes auprès des élus, pour mettre en uvre ce de revitalisation (phase opérationnelle). Véritable chef d'orchestre, il travaille de façon transverse, tant sur le plan stratégique que sur des actions opérationnelles.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o018240919000921-chef-projet-petite-ville-demain?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Formation supérieure dans le domaine des politiques publiques d'aménagement, d'habitat, d'urbanisme, de développement local
SAVOIRS FAIRE ET SAVOIRS ETRE :
- connaissances juridiques et règlementaires (code général des collectivités territoriales, code de la construction et de l'habitat, code de l'urbanisme, code de l'environnement, règles en matière de marchés publics),
- compétences avérées dans la conduite et la gestion de projet,
- compétences en technique d'animation et de communication,
- capacité de management pour animer et mobiliser les différents acteurs et partenaires,
- qualités relationnelles et aptitudes pour le travail en équipe,
- qualités rédactionnelles, esprit d'initiative, autonomie, rigueur, organisation, respect de la hiérarchie,
- capacités d'innovation, adaptabilité, polyvalence,
- bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités locales,
- bonne maîtrise de l'outil informatique
- permis B indispensable
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 18 mois
- Poste ouvert aux contractuels. cadre d'emplois d'Attachés territoriaux, cat. A : (Art. L332-25 du code général de la fonction publique). Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un contrat de projet. Le contrat proposé est d'un minimum de 18 mois et pourra faire l'objet d'un renouvellement en cas de renouvellement des financements.
- Temps de travail, horaires et contraintes particulières : 35 h/5 jours hebdo, 25 jours de congés.
- Rémunération : base statutaire + régime indemnitaire + CNAS
Les candidatures, avec lettre de motivation et curriculum vitae, sont à adresser, à Monsieur le Maire, Mairie de Saint-Satur - 36 rue du Commerce - 18300 SAINT-SATUR ou par courriel : mairie.st.satur@wanadoo.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 04/11/2024
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Chargée / Chargé de développement territorial
