Chef de projet politique de la ville et NPNRU - COMMUNAUTE AGGLO BEZIERS MEDITERRANEE
Référence : O034250701401252
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : BEZIERS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du Département Habitat et Solidarités et sous l'autorité du chef de service Renouvellement Urbain et Solidarités (RUS), vous assurez la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation du Contrat de Ville et de son appel à projet annuel ainsi que les opérations prévues dans la convention NPNRU.
Au titre du Contrat de Ville :
Mise en place de l'ensemble des outils contractuels définis par les partenaires institutionnels,
Mise en oeuvre d'un partenariat opérationnel avec les institutions signataires du contrat oeuvrant sur les 3 quartiers prioritaires de Béziers,
Participation à l'animation des dispositifs dédiés à la Politique de la ville ou complémentaire de la démarche : Dispositif de Réussite Éducative (DRE), Cité Éducative, Convention d'Abattement de la Taxe Foncière sur les Propriétés Bâties au bénéfice de l'OPH, Dotation Politique de la Ville ... ,
Pilotage de l'appel à projet annuel, accompagnement des porteurs de projets, réalisation du suivi technique de l'instruction des projets, de l'animation du Comité Technique et de la validation de la programmation annuelle en Comité de Pilotage,
Préparation et animation des Comités de Pilotage du Contrat de Ville,
Au titre du Nouveau Programme National de Renouvellement Urbain :
Préparation des instances, veille à l'application des décisions prises en comité de pilotage ou en arbitrage direct avec le Président, suivi et mise à jour des FAT (Fiche Analytique Technique), des CREA (Compte-rendu d'exécution annuel), et travail collaboratif avec les différents partenaires signataires de la convention NPNRU.
Mission exceptionnelle :
Astreinte téléphonique de mars à octobre pour l'aire de grand passage pour coordonner les interventions des prestataires de l'Agglomération.
Profil recherché
Titulaire d'un diplôme d'études supérieures dans le domaine d'intervention et première expérience en tant que chef de projet souhaitée,
Maîtrise de la législation et de l'actualité du domaine d'expertise (Politique de la Ville et ANRU) ;
Maîtrise de l'ingénierie technique de diagnostic, de projet et d'évaluation ;
Maîtrise indispensable des outils bureautiques ;
Autonomie et méthodologie dans l'organisation du travail ;
Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse,
Sens de l'organisation, rigueur, précision ;
Qualités relationnelles, sens de la concertation et capacité à travailler en équipe
Disponibilité, esprit d'initiative, discrétion.
À propos de l'offre
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 04/08/2025
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Chargée / Chargé d'évaluation