Chef de projet SI (PMO) transverse et stratégique H/F - REGION GRAND EST
Référence : O067241014000872
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Strasbourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067241014000872-chef-projet-si-pmo-transverse-strategique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir :
* Avoir une approche stratégique des projets
* Conseil et support en méthodologie de conception et en management de projet
* Connaissance large des systèmes d'information et de leurs évolutions.
* Connaissance des applications et des technologies utilisées dans la collectivité, des principaux langages informatiques et systèmes d'exploitation.
* Connaissance dans le domaine de la sécurité des applications informatiques
* Bases en finance et en contrôle de gestion, pour piloter la gestion du budget du pôle et favoriser le dialogue avec la direction financière.
* Qualités d'animateur et de pilote, sens de l'écoute et du dialogue permettant d'animer et de coordonner le travail des équipes et des prestataires
* Capacité d'analyse et de rédaction pour comprendre les besoins des utilisateurs métiers et les formaliser
* Bonne maîtrise des méthodologies de gestion de projet et référentiels de bonne gouvernance des SI
* Connaissance des marchés publics
Savoir-faire :
· Savoir planifier les étapes et les tâches de ses projets
· Savoir estimer la charge de travail et les délais
· Savoir négocier les niveaux d'implication des acteurs internes et externes indispensables à la réussite du projet
· Avoir des qualités d'animateur et de pilote, sens de l'écoute et du dialogue permettant d'animer et de coordonner le travail des équipes (métier et technique) et des prestataires
· Capacité d'analyse et de rédaction pour comprendre les besoins des utilisateurs et les formaliser
· Capacité de conseil et force de proposition auprès de la direction métier et de la DN
· Capacité à gérer en simultané plusieurs projets de mise en ½uvre tout en assurant le maintien en condition opérationnel des applications relevant de son périmètre
Savoir-être :
· Sens du service client et forte motivation pour la satisfaction utilisateur final
· Esprit d'anticipation de manière à limiter les risques de dérive du projet
· Qualités d'analyse et de rédaction, sens de l'organisation, rigueur et capacité d'initiative
· Qualités relationnelles et leadership reconnu, permettant de jongler avec les attentes et contraintes des différentes parties prenantes, tout en les animant et les mobilisant,
· Capacité à travailler en équipe
· Rigueur et autonomie pour gérer tous les aspects d'un projet (délai, coût, qualité...)
· Bonnes qualités relationnelles et de communication afin d'assurer une collaboration efficace avec son client, et avec les prestataires
À propos de l'offre
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Relations hiérarchiques/fonctionnelles et Conditions particulières du poste (horaires, déplacements, astreintes)
Le poste est localisé dans un des Hôtels de Région sous l'autorité du chef du service IAP de la DN.
Le chef de projet peut être amené à effectuer des activités en heures non ouvrables selon urgences et priorités.
Déplacements ponctuels inter-sites.
Temps de travail (23 RTT, horaires variables, 82 jours de télétravail annuel après 3 mois de présence)
Participation employeur (complémentaire santé et prévoyance, frais de transport et de restauration)
Rémunération (Régime indemnitaire, prime de présentéisme, complément indemnitaire annuel, supplément familial de traitement)
Prestations d'action sociale (CNAS et Amicale du personnel)
Véhicule de service intégré dans la flotte automobile du site -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Cheffe / Chef de projet maitrise d'œuvre SI
