Chef de projet suivi de la délégation de service public (h/f) - SENEO
Référence : O092251029000728
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Nanterre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Rejoignez Sénéo et saisissez l'opportunité de contribuer à façonner l'avenir de la gestion de l'eau en Île-de-France, au sein d'une équipe engagée et collaborative !
Un défi stratégique de grande envergure
Sénéo recherche un chef de projet dédié au pilotage et au suivi de son contrat de Délégation de Service Public (DSP).
Sénéo met actuellement en place sa future délégation de service public. Un des plus gros contrats de concession d'eau potable en France, elle confiera pour une durée de 10 ans l'exploitation du service ainsi que des investissements importants pour améliorer la résilience des infrastructures. Le contrat prévoit également des ambitions fortes en matière de relation usager et des mécanismes de suivi contractuels renforcés : création d'une société dédiée, prime à la performance, co-pilotage des investissements par Sénéo, etc
Le chef de projet sera chargé de la passation, de la mise en ½uvre, du pilotage et du suivi de ce contrat.
Il contribuera ainsi à dessiner l'avenir du service public de l'eau, en visant une eau de qualité optimale au meilleur prix pour plus de 630 000 habitants.
Par ailleurs, le chef de projet sera chargé du pilotage et du suivi du contrat de délégation de service public actuel, qui arrive à échéance en 2027.
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Sous le pilotage du directeur des finances et des affaires juridiques, vous êtes chargé du pilotage, du suivi et du contrôle du contrat de délégation de service public (DSP). Vous coordonnez les interventions de l'ensemble des élus et agents du Syndicat en lien avec la DSP.
Vous pilotez les prestataires associées à ces différentes missions.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o092251029000728-chef-projet-suivi-delegation-service-public-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Sénéo recherche un professionnel capable de s'approprier rapidement les enjeux complexes du futur contrat et de proposer des solutions innovantes pour l'avenir, tout en travaillant efficacement en équipe.
Une bonne connaissance du fonctionnement des services publics de l'eau et du régime juridique et financier des modes de gestion (en particulier des DSP) est un atout pour tenir ce poste.
Le suivi de la concession mobilisera des compétences diverses, notamment des compétences techniques. Un profil d'ingénieur peut donc être adapté mais n'est pas requis.
Vos qualités rédactionnelles et votre parfaite maitrise de l'outil informatique sont indispensables.
Le chef de projet sera chargé de concevoir l'organisation du pilotage du futur contrat : il s'agit donc d'un poste à fort potentiel d'évolution.
Qui sommes-nous ?
Situé sur le Mont-Valérien dans les Hauts-de-Seine (Nanterre), Sénéo s'étend sur deux territoires (Paris Ouest La Défense « POLD » et Boucle Nord de Seine) et 10 communes soit environ 630 000 habitants. Sénéo gère la compétence eau potable (pompage, traitement et distribution). A ce titre, il s'engage pour la préservation de la ressource en eau et des milieux naturels notamment grâce notamment à son parc éco-pédagogique « Le Jardin de Sénéo ». Dans un contexte de changement climatique, Sénéo défend l'ambition d'un service public de l'eau performant et responsable.
La culture d'entreprise s'appuie sur 3 valeurs cardinales : la solidarité, la bienveillance et l'esprit intrapreneurial.
À propos de l'offre
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Veuillez adresser CV et lettre de motivation, à l'attention de
Madame le Président, par courriel à recrutement@seneo.fr
ou par voie postale au 304 rue Paul Vaillant Couturier - CS 50117 - 92741 Nanterre Cedex.
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Participation employeur mutuelle santé/prévoyance et titres restaurant
Prestations sociales via le CNAS
Télétravail possible selon les dispositions du règlement intérieur
Accès parking privé du syndicat -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 28/12/2025
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Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
