Chef de projet sur le programme Villages d'avenir

Référence : MINT_BA089ATA-89623

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Prefecture de l'Yonne
  • Localisation : Préfecture de l'Yonne / AUXERRE
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

GROUPE RIFSEEP : 3

Le programme Villages d'Avenir vise à aider des communes rurales de petite taille, porteuses d'une dynamique globale, à réaliser leurs projets de développement à travers un accompagnement en ingénierie dans le respect des enjeux de transition écologique.

Il vient compléter l'offre d'ingénierie déjà déployée par l'ANCT en zones rurales (Petites Villes de demain, ingénierie sur mesure, dispositif des volontaires territoriaux en administration, Territoires d'industrie, etc.) et vise en particulier à favoriser le lien entre les projets des élus des petites communes rurales et les dispositifs d'appui existants (ingénierie, soutien financier) pour lesquels les élus rencontrent des difficultés pour s'en saisir du fait d'un déficit de connaissance et/ou de moyens humains suffisants.
Le chargé de mission devra s’appuyer sur un diagnostic territorial à élaborer, permettant de mettre en avant les besoins en matière de revitalisation rurale, dans le respect de la transition écologique :
- Habitat/logement/rénovation du bâti dégradé
- Transition énergétique
- Patrimoine et cadre de vie
- Services et commerces de proximité
- Circuits courts alimentaires et matériaux, valorisation d'un produit local Transition numérique Engagement citoyen/Participation des habitants

Vos activités principales :

- Identifier les ressources en ingénierie à mobiliser en appui à l'opérationnalisation des projets, en lien avec le corps préfectoral, la direction départementale des territoires et l'ensemble des services de l’État dans l’Yonne, les opérateurs, les agences départementales et autres partenaires qualifiés.
- Sur la base d'un pré-diagnostic initial, en lien avec les collectivités lauréates Villages d'Avenir et les services compétents, affiner un diagnostic territorial et préparer un projet de feuille de route de l'accompagnement à mobiliser pour la réalisation des projets identifiés.
- Identifier les aides mobilisables notamment en lien avec la préfecture et appuyer de façon très opérationnelle les collectivités dans le montage des dossiers de demande de subvention, y compris les demandes de fonds européens.
- Assurer le suivi de la mobilisation des ressources et la levée des freins en lien avec les services compétents.
- Répondre aux sollicitations des collectivités locales en matière d’appui à l’ingénierie mais également déployer une approche pro-active pour les inciter à recourir aux dispositifs d’accompagnement existants.
- Articuler le programme Villages d’avenir avec le projet de territoire dans lequel s’inscrit la collectivité ainsi qu’avec les programmes de l’ANCT; -Informer les élus de la parution de nouveaux dispositifs pouvant leur être utiles;
- Assurer en continu le déploiement du plan France Ruralités

 Rattachement hiérarchique: Direction départementale des territoires de l'Yonne (chef de service de l'aménagement et de l'appui aux territoires)
Rattachement fonctionnel : Sous-préfet d'Avallon

Profil recherché

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
La résidence administrative est fixée à la direction départementale des territoires à Auxerre
Le rattachement hiérarchique est auprès du chef de service de l’aménagement et de l’appui aux territoires de la Direction Départementale des Territoires (Auxerre), avec un rattachement fonctionnel auprès des sous-préfets des arrondissements concernés par les candidatures Villages d’avenir suivies (Avallon et Auxerre).
 Des déplacements sont à prévoir sur le terrain auprès des communes accompagnées (arrondissement d’Avallon et arrondissement d’Auxerre ), ainsi qu’entre la DDT et la sous-préfecture d’Avallon (un bureau sera mis à disposition en sous-préfecture).
Permis B exigé (mise à disposition d'un véhicule de service pour les nombreux déplacements à prévoir).
Modalités de recrutement :
- Attachés d’administration de l’État (CIGEM) : conditions de mobilité de droit commun
 - Autres agents de la fonction publique d’État, territoriale ou hospitalière : convention de mise à disposition contre remboursement par le ministère de l’Intérieur (dans la limite de 60 000 € coût total employeur).
 - Contractuels : contrat de projet pluri-annuel
Conditions de rémunération pour les contractuels :
moins de 5 ans d’expérience sur un poste équivalent : IM de 500 à 625
plus de 5 ans d’expérience sur un poste équivalent : IM de 625 à 730
- Poste à pourvoir au 01/10/2024
 Qui contacter ?
Sylvain Airault – Chef du service aménagement et appui aux territoires
Tél : 03 86 48 41 30
ddt-saat@yonne.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 
Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Éléments de candidature

Personnes à contacter

sylvain.airault@yonne.gouv.fr

À propos de l'offre

  • La résidence administrative est fixée à la direction départementale des territoires à Auxerre

  • Vos compétences principales mises en œuvre :


    Connaissances techniques

    Montage / pilotage de projet : niveau maîtrise - requis
    Procédures administratives (urbanisme, protection de l'environnement...): niveau maîtrise - requis
    Connaissance des écosystèmes d'acteurs en ruralités : niveau pratique - requis
    Dispositifs de financements publics : niveau pratique - requis
     Savoir-faire

    Grande capacité à travailler en réseau / équipe et en partenariats  : niveau maîtrise - requis
    Capacité d'analyse et de synthèse : niveau maîtrise - requis

    Savoir être
    Curiosité, ouverture, écoute et relationnel fluide : niveau expert - requis

    Autonomie, réactivité, disponibilité : niveau maîtrise - requis

    Autre: toute expérience en services déconcentrés de l'Etat ou en collectivité territoriale d'au moins 3 ans est appréciée.

    Durée attendue sur le poste : Durée au contrat

  • Article L 332-24 du code général de la fonction publique

  • Vacant à partir du 01/09/2024
  • Chargée / Chargé de développement territorial

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