Chef de projets études de VRD faisabilité / proximité (F/H) - Grenoble-Alpes Métropole
Référence : O038251125001591
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Grenoble
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Animer et manager une équipe projet de MOE autour d’études VRD et d’espaces publics de proximité en veillant à répondre aux besoins des commanditaires en termes techniques, de qualité, de délais et de coût sous l’autorité hiérarchique d’un ou une responsable d’unité
Piloter et réaliser, sous l’autorité du responsable d’unité, des projets d’aménagement de VRD / proximité, pour des projets d’aménagement d’espaces publics, dans le respect des orientations de la collectivité
Contribuer au sein du pôle à améliorer la qualité des réalisations et leur intégration et pérennité dans l’espace public, dans un objectif de coût global
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038251125001591-chef-projets-etudes-vrd-faisabilite-proximite-h?pk_campaign=ep
Profil recherché
Statut : cadre d’emploi des ingénieurs territoriaux
Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : BAC + 5, dans le domaine de l’aménagement urbain, génie civil, spécialisation VRD espaces publics indispensable, souhaitée paysage et espaces verts
Expérience souhaitée : sur poste similaire
CONNAISSANCES
Fonctionnement des collectivités territoriales et de l’intercommunalité
Procédures administratives, financières et marchés publics
Cadre réglementaire du maître d’œuvre, ingénierie de projet, hiérarchie des normes et méthodes de diagnostic et de conception
Techniques de conception des espaces publics, du paysage et du patrimoine arboré et végétal
Techniques de génie civil, VRD, topographie et gestion des eaux de surface (désimperméabilisation, infiltration)
Outils de DAO/CAO
SAVOIR FAIRE
Concevoir, dessiner et suivre la réalisation d’aménagements
Analyser des propositions techniques ou financières (BET, entreprises de travaux)
Organiser son activité selon le phasage des projets
Élaborer des commandes et analyser des offres
Rédiger et présenter des documents techniques et administratifs
Assurer le suivi financier et budgétaire des opérations
SAVOIR ETRE
Autonomie et sens des priorités
Innovation technique et ouverture d’esprit
Travail en équipe et qualités relationnelles
Partage de l’information et sens du reporting
Observation, écoute et analyse
Qui sommes-nous ?
Entre ville, montagne et campagne, le territoire de Grenoble-Alpes Métropole rassemble 450 000 habitants et 49 communes aux profils diversifiés. Les indicateurs d'aménagement durable la situe dans le peloton de tête des métropoles françaises car son urbanisation compacte lui permet de limiter les déplacements motorisés et de préserver son environnement. L offre et les conditions de logement la rende accueillante ; la dynamique économique s appuie sur une grande diversité de l'emploi qui garde un fort secteur productif et de grandes capacités d'innovation. Son rayonnement national et international repose sur le triptyque université-recherche-entreprises. Grenoble-Alpes Métropole effectue son service public grâce à 1800 agents
À propos de l'offre
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Temps de travail: 9 choix de cycle de travail avec possibilité de travailler sur 5 jours ou 4,5 jours + 25 jours de congés annuels + RTT (jusqu'à 25 jours selon le cycle) + horaires variables
Avantages sociaux :
-Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an),
-Participation mutuelle et prévoyance,
-Titres restaurant (10€ unitaire dont 60% prise en charge par l'employeur),
-Comité des oeuvres sociales,
-CESU (jusqu'à 400€)
-Activités sportives proposées sur le temps de travail -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
