Chef de projets GEMAPI F/H - Métropole Aix-Marseille-Provence (recrutements)
Référence : O013250603001215
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique.
Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuer à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovante !
Au sein de la la Direction Générale Déléguée Transition Environnementale, Eau, Culture et Sport, Direction Pilotage du Grand Cycle de l'Eau, le service GEMAPI recherche un Chef de projets GEMAPI F/H.
Vous avez pour missions de participer à la mise en ½uvre de la compétence Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI et Hors GEMAPI associé) telle que définie par les politiques publiques sur l'ensemble du territoire de la Métropole. Il pilote des actions favorisant une désimperméabilisation des territoires et la déconnexion des eaux pluviales en soutien des autres services métropolitains et des communes.
Vous assurez les principales activités suivantes :
Travailler à la prise en compte des enjeux de gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations dans les projets portés par la Métropole, en transversalité avec les autres services.
Participer à l'animation de la feuille de route, au pilotage et au suivi technique et financier des actions du service GEMAPI favorisant la désimperméabilisation du territoire et la déconnexion des eaux pluviales en soutien des autres services métropolitains et des communes.
Assurer l'élaboration et le suivi de missions transversales sur l'ensemble du Territoire de la Métropole, dans le cadre de la mise en ½uvre de la compétence GEMAPI.
Assurer le suivi d'opérations, rédiger les cahiers des charges techniques (études, maintenance, entretien, travaux de restauration...).
Vous assurez les activités secondaires suivantes :
Valoriser et communiquer sur les travaux réalisés.
Participer à la circulation de l'information.
Analyser des problématiques et proposer des solutions opérationnelles.
Mobiliser le réseau des partenaires
Favoriser un climat social apaisé et respectueux, basé sur le dialogue et la prévention/résolution d'éventuels conflits
Profil recherché
Vous êtes ingénieur ou attaché territorial et/ou titulaire d'un diplôme BAC+5 urbaniste ou architecte.
Vous devez détenir les compétences suivantes :
Comprendre le fonctionnement des écosystèmes aquatiques et terrestres méditerranéens
Maitriser les règles de la commande publique
Maîtriser les techniques de montage, gestion et pilotage d'opérations
Maîtriser les techniques de conception, élaboration technique et graphique de projets d'aménagement
Maîtrise de l'outil informatique et du logiciel métier
Vous avez les compétences transversales suivantes :
Conseiller dans son domaine de compétences et élaborer des préconisations
Accompagner l'élaboration de projet
Concevoir et conduire un projet
Savoir conduire et animer des réunions
Connaître les techniques d'audit, d'évaluation et de contrôle
Connaître et appliquer les règles de sécurité
Analyser les marchés
Contrôler la passation et l'exécution des marchés publics
Rédiger les pièces des marchés publics
Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
Assister les décideurs dans l'élaboration des projets
Communiquer, identifier les finalités et enjeux des projets
Vous faites preuve :
de sens des responsabilités
de sens de l'organisation
de sens de la conviction et de la négociation
d'esprit d'équipe
d'ouverture d'esprit
d'une bonne expression orale/écrite
d'aisance rédactionnelle
d'esprit critique et d'initiative
de conscience professionnelle
de pragmatisme
Vous êtes titulaire du permis B.
Vous avez le profil recherché alors candidatez pour nous rejoindre !
À propos de l'offre
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Rejoignez notre collectivité !
Plus d'informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence
Des conditions de travail attractives
Titres restaurant d'une valeur faciale de 10,50¤ (après un mois de carence)
Télétravail possible selon les missions et sous validation de la hiérarchie
Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
Modalités particulières de travail :
Temps de travail partagé entre des sessions de terrain et de production au bureau ;
Port de l'équipement de protection individuelle obligatoire.
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un mail à dgd-gdpce.src@ampmetropole.fr en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté(e).
Une prise de contact ou l'envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
