Chef de section analyse systémique

Organisme interarmées, la DRM relève du chef d’état-major des armées dont elle satisfait le besoin en renseignement d’intérêt militaire. La production de renseignement s’adresse également aux commandements opérationnels et organiques, aux autorités et organismes du ministère et aux organismes gouvernementaux. Son action s’exerce tant dans le domaine de la veille stratégique permanente que dans celui de l’appui à la planification et à la conduite des opérations.
La sous-direction de l'exploitation est chargée de centraliser et d'analyser les informations ou les renseignements recueillis, d'élaborer le renseignement d'intérêt militaire et de faire diffuser les productions validées.
La section est intégrée dans une structure d’emploi de niveau bureau d’administration centrale.
Le chef de section pilote la recherche du renseignement et organise le travail d’exploitation des informations réalisé par analystes. Il peut être amené à réaliser lui-même certains travaux, en appui des analystes. Il vérifie le renseignement produit par la section et transmet la production aux échelons supérieurs pour validation. Il encadre un groupe d’analystes qui lui sont directement subordonnés. Il peut être amené à participer à des actions de formation relatives à son périmètre de compétences.
Piloter l’exploitation des informations et la production de renseignement sous forme écrite (note de renseignement, dossier thématique) et orale (briefing).
Vérifier et contrôler la capitalisation des informations réalisée au sein d’une ou plusieurs bases de données.
Piloter la construction des plans de recherche et l’expression des besoins en renseignement.
Identifier les sujets de renseignement prioritaires, proposer une manœuvre de recherche et élaborer la production adaptée.
Coordonner les travaux ordonnés par la hiérarchie et répartir le travail au sein de la section.
Encadrer la section au niveau des ressources humaines, de la formation professionnelle, de la discipline et de l’évaluation annuelle de la performance.
Participer aux travaux de planification opérationnelle.
Suppléer son chef en cas d’absence.
Effectuer le suivi commandes adressées à la section et veiller au respect des échéances.