Chef de service adjoint PMI et de Santé Sexuelle -MDS Noisiel F/H
Référence : O077250501397848
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Noisiel
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l'emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle oeuvre au quotidien pour faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les inégalités.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o077250501397848-chef-service-adjoint-pmi-sante-sexuelle-mds-noisiel-f-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir (connaissances nécessaires pour agir)
- Connaissance du domaine de la santé et de la santé publique plus particulièrement en matière de protection maternelle et infantile et des acteurs concourant à leur mise en oeuvre
- Connaissance des concepts du développement de l'enfant et des dynamiques familiales
- Connaissance du cadre législatif et réglementaire concernant les modes d'accueil individuels et collectifs du jeune enfant
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des procédures administratives
- Maîtriser les techniques de management (animation, négociation, délégation...)
Savoir faire
- Organiser, planifier et évaluer les activités du personnel placé sous sa responsabilité
- Gérer les échéances
- Suivre les objectifs individuels et collectifs et les évaluer pour le personnel placé sous sa responsabilité
- Assurer l'encadrement et le soutien du personnel placé sous sa responsabilité
- S'impliquer dans l'élaboration du diagnostic territorial et du projet de MDS
- Garantir la qualité des interventions et la transversalité au sein des MDS
- Développer les relations avec le partenariat
- Conduire et animer des réunions
- Elaborer une problématique, des hypothèses et les évaluer.
Savoir relationnel
- Savoir se positionner dans la MDS et dans l'institution
- Etre impliqué dans les instances (équipe de Direction, collèges, groupes de travail...)
- Valoriser les agents et les initiatives
- Avoir des capacités d'écoute
- Donner du cadre, du sens à l'action et mobiliser les énergies
- Savoir gérer une situation de crise.
Qui sommes-nous ?
La Seine-et-Marne compte 1 390 121 habitants au 1er janvier 2015 et conserve son 10ème rang national (5ème rang francilien).
Sur une période de 5 ans (2010-2015), le département présente la 2ème plus forte hausse de population en Île-de-France derrière la Seine-Saint-Denis (7ème en France métropolitaine), avec +13 051 habitants/an (soit 36 habitants par jour...).
À propos de l'offre
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Mme BIRMINGHAM, chargée de recrutement
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Cadre de santé, Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Puéricultrice, Puéricultrice hors classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 06/06/2025
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*Responsable de service médical*
