Chef de service administration des collèges (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CHARENTE

Référence : O016241014000111

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Angoulême
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Placé idéalement au coeur de la Région Nouvelle-Aquitaine, le département de la Charente offre l'avantage d'une agréable qualité de vie et de paysages très divers. Charente limousine, Charente périgourdine, pays de Cognac, vallée de l'image d'Angoulême, constituent des atouts économiques et culturels pour le département.
De nombreux et grands festivals y sont organisés toute l'année : le festival international de la Bande dessinée y côtoie le Festival du Film Francophone, le Festival Blues passion, Musiques Métisses ou le Festival des Musiques du monde à Confolens.
Ouvert sur les métropoles, le département de la Charente est accessible grâce aux axes nationaux et la LGV qui desservent ses territoires.
Tourné vers le développement de l'image de son territoire, le Département de la Charente accorde une importance particulière à l'éducation, à travers les collèges dont il a la charge, à l'accessibilité de ses territoires, à travers l'entretien des routes départementales, et aux solidarités humaines, à travers les maisons de solidarités.
La Direction Education Jeunesse Enseignement supérieur pilote les compétences obligatoires liées au fonctionnement des 38 collèges publics/7 privés, à la restauration scolaire, au déploiement-maintenance du parc numérique, au transport des élèves en situation de handicap et des dispositifs volontaristes pour l'épanouissement, la réussite des jeunes charentais. Le chef du service "Gestion collèges et restauration scolaire" encadre une vingtaine d'agents et contribue à la mise en oeuvre des orientations stratégiques.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o016241014000111-chef-service-administration-colleges-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoirs :
Environnement des collectivités territoriales et politiques publiques départementales / Orientations et priorité des élus et de la ligne hiérarchique es et processus de décision de la collectivité
Instances et processus de décision de la collectivité
Méthodes et outils de diagnostic, d'analyse et d'évaluation
Enjeux, évolutions du cadre réglementaire / règlement et procédures administratives, budgétaires et comptables
Techniques et outils de gestion, d'organisation et de communication
Savoir - Faire :
Traduire les orientations politiques en projets - plans d'actions et en définir les modalités de mise en ½uvre
Contrôler, alerter et rendre compte de l'état d'avancement des opérations conduites
Veiller à la réactivité et la qualité de services rendus
Encadrer et animer les équipes, développer les compétences du fait d'une bonne compréhension des enjeux de service
Rédiger rapports, notes et autres documents nécessaires à l'exercice du métier
Savoir - Être :
Sens du travail en équipe et en réseau avec les partenaires internes/externes
Autonomie, prise d'initiatives et capacité d'adaptation face aux différentes situations rencontrées
Capacité d'organisation et de gestion des priorités
Capacité à fédérer
Capacité d'adaptation, esprit d'initiative, fiabilité, rigueur

À propos de l'offre

  • La candidature (lettre de motivation, CV, diplômes et dernier arrêté de situation statutaire pour les titulaires de la Fonction publique) doit être déposée sur le site internet du Département.
    PECS_DEJES_GESTION DES COLLEGES ET DE LA RESTAURATION SCOLAIRE ( P.644 CP)
    Cette procédure de recrutement répond aux dispositions édictées par le code général de la fonction publique

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Chargée / Chargé de développement territorial

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