Chef de service de la propreté sectorisée (F/H) - ROUEN
Référence : O076251124000882
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Rouen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rouen, en tant que capitale régionale de la Normandie, offre un environnement dynamique, stimulant, avec un engagement fort en faveur du développement durable et du bien-être de ses habitants : En 2025, la Ville a reçu 4 étoiles sur 5 au Label Climat Air Energie. Le cœur de la ville, avec ses ruelles médiévales et sa célèbre cathédrale, reflète l’équilibre parfait entre tradition et innovation.
Son centre-ville animé, ses espaces verts et sa proximité avec la Seine créent également un cadre de vie très agréable.
Rejoindre la Mairie de Rouen, c’est contribuer à l’avenir d'une ville au service de ses citoyens.
C’est s’inscrire dans un collectif dynamique d’agentes et d’agents, qui promeut la qualité de vie au travail. Avec un Index égalité 2025 noté à 97 sur 100, vous rejoignez une administration qui agit pour l’égalité professionnelle.
Au sein de la Ville, la Direction des Espaces Publics et Naturels joue un rôle essentiel dans l’amélioration du cadre de vie et le bien-être des habitants.
Elle assure la propreté, l’entretien et la valorisation des espaces publics et naturels, en veillant à offrir à chacun un environnement agréable, sûr et attractif.
Véritable soutien opérationnel de la municipalité, cette direction coordonne les actions de nettoiement, d’entretien et de préservation des espaces, tout en travaillant en étroite collaboration avec les autres services de la collectivité et les partenaires extérieurs.
Engagée dans une démarche de qualité et de proximité, la Direction contribue directement à la sécurité, à l’embellissement et au rayonnement de la Ville.
Directement rattaché(e) à la Direction adjointe propreté sectorisée, ce poste est au cœur des enjeux de propreté et de cadre de vie de l’espace public.
Le chef de service de la propreté sectorisée a en charge l’animation, l’encadrement et la gestion de l’activité propreté des 4 secteurs de la Ville de Rouen.
Il optimise les moyens humains (134 agents) et matériels avec rigueur et méthode afin de permettre une gestion de proximité sur les thématiques propreté et déchets de proximité.
Il est force de propositions et d’aide à la décision de l’équipe municipale.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o076251124000882-chef-service-proprete-sectorisee-h?pk_campaign=ep
Profil recherché
Et si c’était vous ?
Profil marqué par une expérience solide dans des fonctions comparables, alliant expertise opérationnelle et vision stratégique.
Compétences managériales affirmées, avec une aptitude éprouvée à encadrer des équipes en proximité, en fédérant les énergies et en cultivant un esprit collectif performant.
Expertise dans le domaine de la propreté urbaine et de la gestion des déchets, complétée par une maîtrise pluridisciplinaire :
• gestion administrative d’un service public,
• procédures d’achats publics et réglementation associée,
• fonctionnement institutionnel des collectivités territoriales,
• normes d’hygiène, de sécurité et de prévention des risques.
Maîtrise opérationnelle des outils bureautiques et aptitude appréciée à l’utilisation des systèmes d’information géographique (SIG).
Qualités relationnelles indéniables, alliant écoute active, diplomatie et capacité à désamorcer les tensions, pour garantir un climat de travail apaisé et productif.
Rigueur rédactionnelle et esprit d’analyse et de synthèse, permettant de produire des documents clairs, structurés et adaptés aux enjeux des politiques publiques.
Sens aigu de l’initiative et force de proposition, pour anticiper les besoins, innover dans les pratiques et contribuer activement à l’amélioration continue des services.
Capacité avérée à mobiliser les équipes, en instaurant une dynamique collective fondée sur la confiance, l’engagement et la recherche de résultats concrets.
Prêt(e) à saisir cette opportunité ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !
Qui sommes-nous ?
Cœur dynamique de la Normandie, Rouen et sa métropole de 500 000 habitants rayonnent du statut de capitale régionale. Avec ses 115 000 habitants, la Ville de Rouen, Ville d'Art et d'Histoire, est la 34ème ville de France par sa population. Pour répondre aux besoins de ses habitants, l'administration municipale est organisée en 3 pôles sous l'autorité du Maire, assisté de son cabinet, et de la Direction Générale des services qui pilote l'ensemble des services municipaux. Ses 18 directions et les 200 métiers qui sont exercés à la Ville témoignent de son dynamisme.
Rouen, en tant que capitale régionale de la Normandie, offre un environnement dynamique, stimulant, avec un engagement fort en faveur du développement durable et du bien-être de ses habitants : En 2025, la Ville a reçu 4 étoiles sur 5 au Label Climat Air Energie. Le cœur de la ville, avec ses ruelles médiévales et sa célèbre cathédrale, reflète l’équilibre parfait entre tradition et innovation.
Son centre-ville animé, ses espaces verts et sa proximité avec la Seine créent également un cadre de vie très agréable.
Rejoindre la Mairie de Rouen, c’est contribuer à l’avenir d'une ville au service de ses citoyens. C’est s’inscrire dans un collectif dynamique d’agentes et d’agents, qui promeut la qualité de vie au travail. Avec un Index égalité 2025 noté à 97 sur 100, vous rejoignez une administration qui agit pour l’égalité professionnelle.
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o076251124000882-chef-service-proprete-sectorisee-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 21/12/2025
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Responsable de la gestion des déchets
