Chef de service développement local (h/f) - Aubervilliers
Référence : O093241022000435
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Aubervilliers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Encadrer les agents de démocratie locale
- Etablir les budgets de ce service en lien avec la RAF
- Accompagner les projets du Pôle Développement
- Travailler en transversalité avec l'ensemble des directions du Pôle Développement
* Mission de management et de coordination
* Gestion administrative du service : activité financière, notes, procédures, rapports, délibérations, marchés publics
* Accompagnement des projets de développement sur les aspects de concertation
* Dresser des bilans/évaluations de projets
* Participer à l'animation de la relation à la population et les Conseils de Quartier
* Contribuer à la mise en ½uvre de la GUP et du contrat de ville
* Accompagnement à la mise en ½uvre du Fond d'Initiative Local
Profil recherché
Connaissances requises
* Connaitre le monde de l'aménagement du territoire
* Savoir réaliser des diagnostics partagés entre acteurs institutionnels et habitants
* Savoir recenser les besoins et les attentes des acteurs locaux
* Proposer des modalités de mise en ½uvre des projets locaux
* Mettre en ½uvre la concertation des projets de développement
* Identifier et mobiliser des partenaires stratégiques
* Aptitude à la conduite de projets
Compétences relationnelles (savoir être) :
* Qualités managériales
* Qualités relationnelles et de négociation
* Qualités rédactionnelles
* Experience sur un poste similaire souhaitée
* Diplomé d'un Master 2 dans le domaine
À propos de l'offre
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Pour envoyer votre CV et lettre de motivation, dirigez vous vers:
https://aubervilliers.gestmax.fr/657/1/chef-de-service-developpement-local-h-f -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché de conservation du patrimoine, Attaché principal, Attaché principal de conservation du patrimoine, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 21/12/2024
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Chargée / Chargé de développement territorial
