Chef de service "Gestion du Patrimoine - Schémas Directeurs" (h/f) - Syndicat des eaux d'Ile-de-France
Référence : O075250814000237
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Paris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein la Direction « Prospective et Patrimoine » de la DGST, vous pilotez et animez le service Gestion du Patrimoine - Schémas Directeurs (12 personnes dont un adjoint).
A ce titre, vous définissez et pilotez les documents techniques prospectifs du SEDIF, les stratégies patrimoniales et les référentiels et outils de gestion du patrimoine technique, les schémas directeurs particuliers, le fonctionnement hydraulique et la sécurité d'alimentation du SEDIF
Définition et élaboration des documents techniques prospectifs du SEDIF :
Vous êtes en charge de l'élaboration, du pilotage, de la révision et du suivi de l'exécution des documents techniques prospectifs du SEDIF (Schéma Directeur du SEDIF à 20 ans, Plan stratégique d'investissement et inventaire consolidé des besoins d'investissement à 6 ans, )
Proposition des stratégies patrimoniales du SEDIF, et pilotage des outils de gestion de la politique patrimoniale :
Vous proposez les stratégies patrimoniales du SEDIF des ouvrages, réseaux et du système d'information industriel et sûreté,
Vous vous assurez du recours aux outils de connaissance et de gestion pertinents de la politique patrimoniale, et êtes garant de la fiabilité et de l'exhaustivité de l'inventaire technique.
Pilotage d'études prospectives, techniques :
Vous assurez le pilotage d'études techniques sur des sujets relevant de votre périmètre : notamment, évolution des consommations d'eau, hydrauliques, patrimoniales, schémas directeurs, études de vulnérabilité, évolution des SI métiers, évolution du territoire et de l'intercommunalité....
Vous assurez la passation et le suivi des conventions d'échanges d'eau (vente/achat d'eau en gros et de secours).
Profil recherché
De formation Bac +5, vous possédez une expertise reconnue en hydraulique, gestion patrimoniale, maitrise des risques.
Aguerri au management, et notamment au pilotage d'une équipe pluridisciplinaire (gestion patrimoniale, hydraulique, BIM, SIG, urbanisme, gestion des risques, prospective), curieux, vous disposez d'une aptitude à analyser les situations complexes, à élaborer des diagnostics et à formuler des propositions opérationnelles.
Fort de votre expérience en pilotage d'études et de projets, vous savez impulser une dynamique collective.
Disposant d'une aisance rédactionnelle et d'un esprit de synthèse, vous proposez les supports de restitution adaptés à la Direction, Direction générale et aux élus.
Vous saurez représenter le SEDIF, sur votre périmètre, auprès de diverses instances.
Des déplacements sont à prévoir en Île-de-France et en province.
Qui sommes-nous ?
Etablissement public local desservant 133 communes en eau potable,
soit 4 millions d'habitants,
le Syndicat des Eaux d'Ile de France (SEDIF)
est le plus grand service public d'eau de France.
L'exploitation en gestion déléguée est pilotée par 115 agents du SEDIF.
La position stratégique de son siège au centre de Paris est un atout avec plusieurs lignes de métro à proximité.
Rejoignez une collectivité dynamique, figurant parmi les premiers investisseurs locaux publics en Ile de France.
À propos de l'offre
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Veuillez adresser CV et lettre de motivation, à :
Monsieur le Président
79, rue boulevard Saint-Germain
75006 PARIS
Par courriel, en suivant le lien figurant sur l'offre d'emploi
Participation financière mutuelle santé et prévoyance Prestations sociales via le CNAS
Charte du télétravail
Participation aux frais de transport
Forfait Mobilités Durables
Participation aux frais de restauration ou carte Tickets Restaurant
Recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou CDD 3 ans (renouvelable) pour les contractuels -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Responsable d'entité dédiée à la gestion environnementale
