Chef de service Hygiène et Salubrité (h/f) - Champigny-sur-Marne
Référence : O094250703001731
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Champigny-sur-Marne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
À Champigny, l'hygiène publique devient un moteur du mieux-vivre et un levier d'action de prévention et de qualité de vie. Prenez les commandes d'un service qui fait bouger la ville !
3? ville du Val-de-Marne (77 883 habitantes et habitants), Champigny-sur-Marne place l'hygiène publique et la santé environnementale au c½ur de sa politique. Rattaché à la Direction Urbanisme, Habitat et Économie, vous piloterez le service Hygiène et Salubrité, acteur essentiel de la prévention sanitaire, de la lutte contre les nuisances, et de la qualité du cadre de vie.
Vos missions principales
* Du soutien et de l'encadrement des 3 agents du service dans la mise en ½uvre de leurs missions : lutte contre l'habitat dégradé, insalubre et dangereux, lutte contre les pollutions et nuisances diverses, lutte antivectorielle dans les bâtiments communaux et sur le domaine public
* Du suivi opérationnel direct de certains dossiers ou thématiques
* De la sécurisation administrative, financière et juridique du service (veille règlementaire, procédures et tableaux de bord...)
* De la communication interne et externe : relation à l'usager, participation à des instances partenariale et à la mise en ½uvre de supports de communications
* De l'apports d'une expertise aux services de la ville et aux partenaires
Un service au croisement des enjeux sanitaires, sociaux et urbains
Lutte contre l'habitat indigne
Prévention des risques sanitaires
Amélioration de la qualité de vie des habitantes et habitants
Veille sur les pollutions et nuisances en milieu urbain
Relations régulières avec les partenaires (ARS, DDETS, CAF, opérateurs publics...)
Pourquoi rejoindre Champigny ?
Une vision claire et stratégique de l'hygiène urbaine
Des temps forts pour créer du lien : ateliers collaboratifs, moments de mise en réseau
Une politique indemnitaire en évolution : prime annuelle, IFSE, CIA (individuel et collectif),
Des services au quotidien : Restaurant municipal, Foodles, CGOS
Un Pack compétence : Centre de formation interne, parcours personnalisés, séminaires de direction
Profil recherché
* Ingénieur· ou attaché vous disposez d'une bonne connaissance de la réglementation en santé publique, hygiène et habitat
* Expérience en encadrement et gestion de projets transversaux
* Rigueur, sens du service public, capacité d'analyse et sang-froid opérationnel
* Aisance relationnelle, sens du dialogue avec les publics (habitants, partenaires, élus...)
Qui sommes-nous ?
Ville de 77 883 habitants, 3ème ville du Val-de-Marne par sa population, 61ème ville de France, 1ère par l'étendue de ses espaces verts, Champigny sur Marne offre un cadre de vie attractif. Elle est en plein renouveau urbain (nouveau centre-ville, programme ANRU), démographique et économique grâce à l'arrivée du Grand Paris Express (2 gares) et a pour ambition de devenir un territoire d'innovation éducative, culturelle et environnementale.
À propos de l'offre
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Envoyez dès maintenant CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire,
par mail à l'adresse : service.recrutement@mairie-champigny94.fr
Mairie, 14 rue Louis Talamoni
94507 CHAMPIGNY SUR MARNE CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Responsable de l'habitat et du logement
