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Chef de service moyens de fonctionnement des collèges (h/f) - Conseil départemental de l'Essonne

Référence : O091241204001043

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Évry-Courcouronnes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Direction de l'éducation et des collèges (DIREC) a pour objectif de favoriser la réussite scolaire des collégiens. Elle a en charge les politiques que le Conseil départemental déploie en direction des collégiens et leurs familles.
A cette fin, ses missions sont :
* D'assurer, pour l'ensemble de la communauté éducative les conditions matérielles de formation.
* De mettre à sa disposition une offre éducative complémentaire.

Au sein de cette direction, le service « moyens de fonctionnements des collèges », particulièrement transversal, pilote la mise à disposition de moyens, notamment financiers, pour assurer leur fonctionnement quotidien. Il contribue également au dialogue de gestion avec les collèges par la mise en place d'indicateurs et de tableaux de bord par établissement.

Placé sous la responsabilité du directeur de l'Education et des Collèges, le chef/cheffe de service gère les relations financières avec les 101 collèges du département.

Il a notamment pour missions :
- Manager le service composé de 9 agents (1 chef de projet, 1 coordinateur du dialogue de gestion et 7 référents moyens de fonctionnement des collèges) ;
-Piloter l'allocation des moyens de fonctionnement des collèges, dont la dotation globale de fonctionnement, pour un total d'environ 20M¤ ;
-Piloter la politique de tarification scolaire et les recettes de restauration ;
-Organiser le contrôle budgétaire et le dialogue de gestion avec les établissements ;
-Piloter des dispositifs juridiques et financiers : convention installations sportives, logements de fonction, dotation aux collèges privés, SEGPA, classes relais, ... ;
-Animer la relation partenariale avec les agents comptables et les secrétaires généraux des collèges en matière budgétaire ;

Profil recherché

- - Une première expérience de management serait un atout
- Des connaissances dans le domaine des finances sont requises
- Une maitrise approfondie des fonctionnalités d'Excel est attendue
- Des capacités d'analyse, et de négociation sont nécessaires
- Une connaissance du fonctionnement des collèges serait un plus.

Qui sommes-nous ?

administre plus d'1,2 million d'Essonniens.
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Président
    Hôtel du Département
    91012 EVRY CEDEX

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Responsable budgétaire

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