Chef de service "Seniors, Ainés, Personnes Handicapées, Aidants" F/H
Référence : O077241001387568
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Coulommiers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l'emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle oeuvre au quotidien pour faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les inégalités.
Sous la hiérarchie du Directeur de la Maison Départementale des Solidarités (MDS), le chef de service "Ainés, personnes handicapées et aidants" (SAPHA) gère l'encadrement et l'animation du service en charge de l'accompagnement des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Il est membre de l'équipe de direction de la MDS, par conséquent, il participe aux plateaux techniques. Il seconde le directeur de la MDS dans l'animation de la Commission d'Aide à l'Evaluation et à l'Orientation pour les personnes majeures vulnérables (CAEOPMV), et le conseil de partenaires.
Par délégation, il pilote et anime les actions dans le cadre de la thématique des Aidants. A ce titre, il supervise l'animation du groupe des aidants sur le territoire, et les actions partenariales qui ont cours toute l'année, en lien avec les partenaires.
Il assure le conseil technique transverse auprès des cadres et des travailleurs sociaux et médico-sociaux. Il est le cadre technique des évaluations relevant des majeurs vulnérables et des informations préoccupantes de protection de l'enfance. Il est garant des évaluations de demande d'aide personnalisée à l'autonomie.
A ce titre, vous êtes chargé(e) de :
- Assurer l'encadrement et l'animation de l'équipe composée d'assistantes et de travailleurs sociaux et médico-sociaux
- Assurer le pilotage de l'activité (suivi de tableaux de bord, rapport d'activité annuel...)
- Participer aux plateaux techniques cadres
- Animer et développer le réseau partenarial PA/PH /Aidants en lien avec les Pôles d'Autonomie Territoriaux (PAT)
- Animer et développer les évènements à destination des PA/PH/Aidants
- Animer les instances concernant la protection des majeurs vulnérables/
- Organiser l'accueil du public
- Assurer l'information et la formation des partenaires du territoire
- Assurer le lien avec les PAT (coordinations, réunions régulières ...)
- Participer aux instances RSA de la MDS
Niveau BAC+5 requis - permis de conduire indispensable.
- Titres restaurant
- 25 CA et 24 RTT (sur la base de 39h hebdomadaires)
- Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance
- Prestations sociales et COS
- Offres de formations innovantes
- Parcours managérial
- Ecole des métiers
- Accompagnement aux concours
- Télétravail possible après une période d'intégration
- Le poste est ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou mutation et aux contractuels
- Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des travailleurs handicapés.
Profil recherché
Vous présentez les aptitudes et connaissances suivantes :
- Connaissance de la législation dans le domaine des personnes âgées et des personnes en situation de handicap
- Capacité à prendre des décisions et à trouver des leviers
- Compétences dans la rédaction, l'analyse et l'innovation
Vous avez le sens du relationnel, des qualités managériales, et savez faire preuve de discrétion et de polyvalence.
Qui sommes-nous ?
La Seine-et-Marne compte 1 390 121 habitants au 1er janvier 2015 et conserve son 10ème rang national (5ème rang francilien).
Sur une période de 5 ans (2010-2015), le département présente la 2ème plus forte hausse de population en Île-de-France derrière la Seine-Saint-Denis (7ème en France métropolitaine), avec +13 051 habitants/an (soit 36 habitants par jour...).
À propos de l'offre
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Mme BIRMINGHAM, chargée de recrutement
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Conseiller hors classe socio-éducatif, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 08/11/2024
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*Responsable de service médical*
