Chef de service transport des élèves et étudiants en situation de handicap (F/H)

Référence : O087250313000511

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Limoges
Domaine : Aménagement et développement durable du territoire
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Chef de service transport des élèves et étudiants en situation de handicap (F/H) (référence 42/2025)

Grades possibles :
Rédacteur
Rédacteur principal 2ème Classe
Rédacteur principal 1ère Classe
Ou
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ou
Attaché
Ou
Ingénieur

Conditions d'accès :
Titulaire ou lauréat du concours
Poste susceptible d'être pourvu par voie contractuelle

Filières :
Administrative ou Technique

Catégories :
A ou B

Pôle / Direction:
Pôle patrimoine départemental mobilités
Service transport des élèves et étudiants en situation de handicap

Lieu de travail :
Hôtel du département
11, rue François Chénieux
87000 LIMOGES

Placé(e) sous l'autorité du Directeur du pôle patrimoine départemental et mobilités, vous êtes en charge du service transport des élèves et étudiants en situation de handicap.
À ce titre, vous devrez :

- Animer le service transport des élèves et étudiants en situation de handicap,
- Assurer l'encadrement hiérarchique de l'assistant transport dédié et un lien fonctionnel avec les agents en charge de la comptabilité du service,
- Mettre en ½uvre la politique départementale en matière de transport des élèves en situation de handicap,
- Instruire les demandes et déterminer le mode de prise en charge des élèves,
- Organiser et optimiser les services de transport adapté,
- Coordonner et réaliser les contrôles des services de transport adapté,
- Gérer le budget du service,
- Élaborer et suivre l'exécution des contrats publics avec les transporteurs,
- Assurer le suivi des conventions, contrats en matière de transport,
- Organiser, animer les interfaces et réguler les relations avec les familles et les établissements scolaires,
- Développer et animer les relations partenariales (MDPH, Éducation nationale),
- S'assurer de la qualité du service offert aux usagers.

Contraintes et difficultés du poste :
Forte activité durant les mois de juillet et août.

Profil recherché

Savoirs :
Bonne connaissance des modalités des transports handicapés,
Maîtrise du cadre règlementaire dans le domaine des transports,
Connaissance des modalités des transports scolaires sur le territoire appréciée,
Bonne connaissance des marchés publics.

Savoir-faire :
Expérience confirmée en conduite et pilotage de projets dans les domaines concernés,
Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel),
Aptitude à l'encadrement et au travail en équipe,
Aptitude à la transversalité,
Sens de l'organisation,
Qualités rédactionnelles.

Savoir-être :
Grandes qualités relationnelles,
Disponibilité et réactivité,
Qualités pédagogiques,
Rigueur, autonomie et dynamisme,
Capacité d'écoute, d'analyse,
Discrétion,
Loyauté institutionnelle.

À propos de l'offre

  • PERSONNES À CONTACTER :

    Monsieur Christophe MATHOU
    Directeur du pôle départemental et mobilités

    05.44.00.12.43

    Monsieur Sébastien NANY
    Directeur général adjoint solidarités territoriales

    05.44.00.10.98



    Les candidatures devront être constituées :
    - d'une lettre de motivation avec mention de la référence du poste 42/2025
    - d'un curriculum vitae détaillé
    - de la copie des diplômes
    - de la copie de votre dernier arrêté si vous êtes fonctionnaire et/ou de la copie de votre inscription sur liste d'aptitude si vous êtes lauréat de concours

    Et devront être adressées jusqu'au 13/04/2025 inclus

    Merci de privilégier la candidature en ligne
    En remplissant le formulaire dédié directement sur le site
    https://recrutement.haute-vienne.fr/candidat
    Pour y accéder, cliquez sur le lien ci-dessus puis sur « Offre d'emploi » sélectionnez l'offre et « Répondre à cette offre ».

    Ou par courrier à :
    Monsieur le Président du Conseil départemental de la Haute-Vienne
    Pôle ressources
    Direction des ressources humaines
    11, rue François Chénieux - CS 83112
    87031 LIMOGES CEDEX 1

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur, Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 30/05/2025

  • Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables

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