Chef du Pôle Aptitude Maladie Accident F/H - Ville de Paris
Référence : O075250101392652
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
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Employeur :
Mairie de Paris
Ville de Paris - Localisation : PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et de la Sous-Direction de la Qualité de Vie au Travail, le Pôle Aptitudes Maladies Accident (PAMA) est un service médico-administratif de la Ville de Paris en charge de l'ouverture des droits des agents en arrêt de longue durée en lien avec un accident de travail, un maladie professionnelle ou non professionnelle. Cette équipe de 65 agents est composée des équipes suivantes :
- La coordination médicale, sous la responsabilité du médecin-chef, en charge de l'instruction des dossiers médicaux et de l'équipe des 10 médecins agréés du PAMA
- Le secrétariat du comité médical qui assure le bon fonctionnement des instances de la formation restreinte et plénière
- Le bureau accidents maladies professionnelles (BAMP) responsable du suivi des accidents et des maladies professionnelles
- Le bureau maladies retraite invalidité (BMARI) responsable de la gestion des maladies non professionnelles
- La section aptitude, affaires générales et des archives se prononce sur l'aptitude en cours de carrière des agents et est en charge de l'appui logistique et de la gestion des archives du service.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o075250101392652-chef-pole-aptitude-maladie-accident-f-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Encadrant encadrante confirmé confirmée, vous vous appuyez sur une approche transversale pour mobiliser les équipes médicales et administratives.
Votre esprit d'initiative vous permet de proposer et de porter des projets stratégiques visant à l'amélioration de la qualité de vie au de travail des agents de la Ville de Paris.
Vous oeuvrez pour une harmonisation des pratiques, votre capacité d'écoute et de d'analyse vous permet de renforcer le lien avec les SRH des directions partenaires.
Lettre de candidature + CV
À propos de l'offre
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Mme Léonore BELGHITI, sous-directrice de la qualité de vie au travail de la direction des ressources humaines
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur, Attaché principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 28/02/2025
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Responsable des ressources humaines
