Chef du pôle soutien de proximité
Référence : MINT_BA035PNA-94202
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale de Police Nationale – OUEST
- Localisation : Rennes
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales :
Le responsable du pôle soutien de proximité est chargé du soutien des effectifs de la direction zonale dans les domaines RH, budgétaire, logistique et immobilier.
MANAGEMENT DES EQUIPES
– Encadre, organise, coordonne, planifie et évalue le travail des agents du pôle ;
– Suit l'activité des agents, met en place des procédures de planification et de contrôle ;
– Organise des réunions d'équipe ;
– Effectue les évaluations des agents et définir des objectifs de travail ;
– Analyse et accompagne les besoins en évolution des compétences ;
- S’assurer que les sollicitations importantes sont bien prises en charge, que les priorités de traitement sont posées et que les délais de traitement sont respectés ou adaptés.
Il est attendu que vous mettiez à profit vos compétences afin de produire une analyse approfondie sur les dossiers.
CONSEIL ET EXPERTISE
- Assure un rôle de conseil auprès du chef de service et du directeur zonal ;
- Assiste et/ou représente le directeur zonal, le chef du SZ3S auprès des partenaires institutionnels.
PILOTAGE DES ACTIVITES DU POLE
– Veille à la transmission des instructions de la DRHFS vers les services de la direction zonale ;
– Veille à l’application de la réglementation ;
– Contribue à l’amélioration et la formalisation des processus ;
- Assure la gestion des moyens automobiles et logistique ;
- Assure la gestion budgétaire et comptable : préparation, exécution et suivi du budget de l’UO zonale ;
- Assure la gestion des ressources humaines ;
- Suit les dossiers immobiliers.
Votre environnement professionnel :
Composition et effectifs du service
Affecté(e) au sein de l’un des 5 pôles du Service Zonal de la Stratégie, de la Synthèse et des Soutiens (SZ3S) de la Direction Zonale de la police nationale Ouest, vous travaillez en lien étroit avec l’ensemble des services de soutien opérationnel (SSO) des Directions Interdépartementales et Départementales de la Police Nationale (DIPN/DDPN) de la zone Ouest, le Secrétariat Général pour l’Administration du Ministère de l’Intérieur de la zone (SGAMI Ouest), les Directions Nationales et avec la Direction des Ressources Humaines, des Finances et des Soutiens (DRHFS).
Environ 20 effectifs, dont 6 sur ce pôle soutien de proximité. Les effectifs sont susceptibles d’évoluer.
Liaisons hiérarchiques
- le chef du SZ3S
- le directeur zonal de la police nationale Ouest
Liaisons fonctionnelles
DGPN / DRHFS, SGAMI Ouest, services zonaux de la DZPN, DDPN-DIPN de la zone Ouest, Médecine statutaire et de prévention, SSPO, Service social, Inspecteur santé-sécurité au travail
Profil recherché
Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
Savoir manager : niveau maîtrise requis
Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise requis
Vos perspectives : Poste permettant d’enrichir son parcours professionnel. Possibilité d’élargir son champ de compétence sur les autres thématiques du SZ3S et d’évoluer vers des postes à dominante managériale
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Date limite de candidature : 31/12/2025
RIFSEEP 2
Hotel de police de Rennes - 22, boulevard de la Tour d'Auvergne 35000 Rennes
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
-
Emploi fonctionnel (codification RMFP) : FPDIR04- Chargée / Chargé de la coordination administrative
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx
Qui contacter ?
Le commissaire divisionnaire chef du SZ3S : 06.83.65.26.36
L’attaché principal d’administration, adjoint chef SZ3S : 02.90.09.83.56 – 06.49.27.98.42 -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Poste exigeant rigueur, esprit d’analyse et de synthèse, polyvalence.
Régime hebdomadaire de 40h30 en horaires variables (générant 29 RTT).
Déplacement ponctuel sur la zone Ouest -
Titre III du Livre III du code général de la fonction publique : 2° de l'article L322-2
-
Vacant à partir du 01/12/2024
-
Responsable de coordination administrative