Chef du service coopération transfrontalière (H/F) - SIS du Bas-Rhin
Référence : O067241127000065
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Wolfisheim
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le service d'incendie et de secours du Bas-Rhin (SIS 67) est un établissement public, ayant pour mission la défense incendie, le secours à personnes et la protection des biens et de l'environnement.
La sous-direction prévention, prévision et opérations optimise l'adéquation entre les moyens opérationnels à mobiliser et l'exposition aux risques des personnes, des biens et de l'environnement. Elle définit des documents de planification, des documents opérationnels et des supports d'aide à l'intervention nécessaires au bon déroulement des opérations d'incendie et de secours et à la sécurité des acteurs de la chaîne d'intervention. Il met en ½uvre la réglementation applicable aux risques d'incendie et de panique dans les établissements recevant du public, les immeubles de grande hauteur et lors de manifestations temporaires. De plus, il participe à la mise en ½uvre des orientations de la conférence du Rhin supérieur et assure le développement des partenariats et coopérations avec le Bade-Wurtemberg et le Palatinat.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067241127000065-chef-service-cooperation-transfrontaliere?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Rigueur, autonomie, esprit d'initiative ;
- Capacité à rendre compte et à attirer l'attention sur des points de vigilance ;
- Discrétion ;
- Qualités relationnelles ;
- Management et pilotage de projets transversaux ;
- Linguistiques : traduction écrite / interprétariat de conférences en langue de spécialité ;
- Communication, relations publiques ;
- Bonne aisance à la prise de parole en public et à l'animation de réunions ;
- Aptitudes interculturelles : connaissance du fonctionnement de l'autre, des contraintes et leviers d'action, ainsi que des schémas de pensée ;
- Sens de la diplomatie notamment en contexte international ;
- Aptitude à conduire des projets transversaux, complexes et/ou multipartenariaux ;
- Très bonne qualité rédactionnelle ;
- Très bonne maîtrise de la langue allemande à l'oral et à l'écrit ;
- Bonne maîtrise des outils informatiques WORD, EXCEL, OUTLOOK, POWER-POINT ;
- Connaissance de la structuration des collectivités françaises et allemandes et des contextes politiques ;
- Connaissance des fonds UE et autres sources de financement.
Qui sommes-nous ?
Le service d'incendie et de secours du Bas-Rhin (SIS 67) est un établissement public ayant pour mission la défense incendie, le secours à personnes et la protection des biens et de l'environnement sur le département du Bas-Rhin et ponctuellement à l'extérieur. Son action est permanente.
Il est composé de 655 sapeurs-pompiers professionnels, 4353 sapeurs-pompiers volontaires et de 160 personnels administratifs et techniques. Son organisation repose sur une direction regroupant cinq sous-directions (prévention-prévision-opérations, santé, ressources humaines, pilotage par la sécurité et la performance globale, administration et moyens) et des centres d'incendie et de secours répartis sur le département et dont l'action est coordonnée par sept compagnies.
Le SIS du Bas-Rhin, classé en catégorie A, a réalisé 58 019 interventions en 2023.
À propos de l'offre
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Le candidat adressera un CV et une lettre de motivation à :
Monsieur le président du conseil d'administration
du service d'incendie et de secours du Bas-Rhin
Le Prisme - 2 route de Paris
67087 STRASBOURG cedex 2
ou par courriel à : recrutement@sis67.alsace -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 06/03/2025
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Chargée / Chargé de l'appui aux entreprises à l'international
